Ξάνθη: Στάση εργασίας των εργαζόμενων στο Νοσοκομείο, την Τρίτη 16/6

Μετά τη Γενική Συνέλευση που έγινε στις 5/6 με κύριο θέμα την έλλειψη προσωπικού, αποφασίστηκε τρίωρη στάση εργασίας για την Τρίτη 16/6, με συγκέντρωση στο προαύλιο του νοσοκομείου. Ακολουθεί η ανακοίνωση της "Επιτροπής Αγώνα για την Έλλειψη Προσωπικού", στη δημιουργία της οποίας πρωτοστάτησε η Ταξική Πορεία μετά τη συνέλευση, εμπλέκοντας ολοένα και περισσότερους συναδέλφους που θέλουν να μαζικοποιήσουν την κινητοποίηση της Τρίτης.

ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΞΑΝΘΗΣ

ΤΡΙΤΗ 16 ΙΟΥΝΙΟΥ 2026 9:00 – 12:00

ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΣΤΟ ΠΡΟΑΥΛΙΟ ΤΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ

Η γενική συνέλευση του Σωματείου Εργαζομένων στο Νοσοκομείο Ξάνθης αποφάσισε τρίωρη Στάση Εργασίας όλων των μελών του την Τρίτη 16 Ιουνίου. Είναι το πρώτο βήμα στην ανάδειξη του ζητήματος που αποτελεί τη βάση σοβαρών προβλημάτων που αντιμετωπίζουν καθημερινά οι εργαζόμενοι, την ΕΛΛΕΙΨΗ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ.

Η έλλειψη προσωπικού δημιουργεί έδαφος για στέρηση δικαιωμάτων όπως χορήγηση κανονικής άδειας, 48 ώρες ανάπαυση εβδομαδιαία, τήρηση 11ωρης ανάπαυσης μεταξύ βαρδιών, άσκηση επιστημονικών καθηκόντων με κατάλληλες συνθήκες και τήρηση επιστημονικών πρωτοκόλλων.

Συνέλευση με απρόοπτα και "guest" στο Νοσοκομείο Ξάνθης

Η έκτακτη Γενική Συνέλευση του Σωματείου Εργαζομένων του Νοσοκομείου Ξάνθης με κύριο θέμα την έλλειψη προσωπικού, προγραμματίστηκε για τις 5 Ιουνίου στις 12:30. 

Στις 12:00 ξεκίνησε η πανελλαδική στάση εργασίας των τραυματιοφορέων, των μαιών και των εργαζομένων στα διαγνωστικά εργαστήρια λόγω της μη συμπερίληψής τους στο προσχέδιο της κυβέρνησης για ένταξη στα ΒΑΕ, στάση εργασίας η οποία αποφασίστηκε από τα πανελλαδικά όργανά τους μόλις την προηγούμενη μέρα, 4 Ιουνίου…!

Στις 12:30 αφίχθη αιφνιδιαστικά στο Νοσοκομείο Ξάνθης ο υπουργός Υγείας Γεωργιάδης…!

Η διαχείριση των απρόοπτων έγινε ώστε να μην τιναχτεί στον αέρα η ευκαιρία για μια ουσιαστική διαδικασία συνέλευσης.

Γενικό Νοσοκομείο Ξάνθης : Παρασκευή 5/6/2026 12:30 - ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ για την ΕΛΛΕΙΨΗ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ

Την Πέμπτη 28 Μαΐου συνεδρίασε το Δ.Σ. του Σωματείου Εργαζομένων , μετά από πρόσκληση της Ταξικής Πορείας, με θέμα «Έλλειψη Προσωπικού». Στη συνεδρίαση παραβρέθηκαν τα 5 από τα 7 μέλη του Δ.Σ. και συμμετείχαν – παρακολούθησαν τρεις εργαζόμενοι. Κατά τη συνεδρίαση αναδείχθηκε ως κυρίαρχο το ζήτημα της έλλειψης προσωπικού σε όλες τις υπηρεσίες του νοσοκομείου και η απουσία πρόνοιας – σχεδιασμού -κινήσεων από τη διοίκηση ώστε να αναστραφεί η οριακή κατάσταση. Καταδείχθηκαν με εμφατικό τρόπο οι συνέπειες που προκαλεί η έλλειψη προσωπικού, οι οποίες διαμορφώνουν ένα αντεργατικό περιβάλλον και ουσιαστική στέρηση δικαιωμάτων για τους εργαζόμενους. Συστηματική αδυναμία χορήγησης των νόμιμων αδειών, εντατικοποίηση της εργασίας με πολλαπλά καθήκοντα να εκτελούνται από αναντίστοιχα μικρό αριθμό εργαζομένων, εργασιακή εξουθένωση λόγω φόρτου εργασίας, διακοπή ρεπό και συνεχόμενες μονοβάρδιες. Οι άδειες μητρότητας – ανατροφής τέκνου καθώς και οι μακροχρόνιες αναρρωτικές άδειες δεν αντικαθίστανται ποτέ με αναπλήρωση προσωπικού αλλά απαιτείται η συνέχιση της εύρυθμης λειτουργίας χωρίς τροποποίηση των καθηκόντων.

ΞΑΝΘΗ: ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΚΗΣ ΑΠΟΛΥΣΗΣ ΣΤΑ ΠΛΑΣΤΙΚΑ ΘΡΑΚΗΣ

Η Ταξική Πορεία καταγγέλλει την απόλυση εργαζόμενου συνδικαλιστή στην εταιρεία Πλαστικά Θράκης, ο οποίος είναι εκλεγμένο μέλος στο Διοικητικό Συμβούλιο της Ένωσης Ιδιωτικών Υπαλλήλων και Εμποροϋπαλλήλων Ξάνθης. Το μεγάλο κεφάλαιο, διαθέτοντας το νομικό οπλοστάσιο και τις υπηρεσίες της κυβέρνησης που του λύνουν τα χέρια, «αξιοποιεί» τον ευνοϊκό για αυτό ταξικό συσχετισμό, εις βάρος της εργατικής τάξης και των εργαζομένων. Το ότι προχωρά σε απολύσεις συνδικαλιστών (πρόσφατη είναι η απόλυση στην ίδια εταιρεία εργαζόμενης φοιτήτριας με συνδικαλιστική δράση στον φοιτητικό σύλλογο), αποτελεί τρανταχτό μήνυμα προς τους εργαζόμενους ότι δεν θα ανεχτεί άλλη στάση από τη μεριά τους εκτός της υποταγής στα συμφέροντα των επιχειρήσεων.

ΞΑΝΘΗ | Όλοι στην απεργία 21/9!

ΝΑ ΜΗΝ ΠΕΡΑΣΕΙ ΤΟ ΝΕΟ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΟ ΤΕΡΑΤΟΥΡΓΗΜΑ!

ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΟ 5ΗΜΕΡΟ-8ΩΡΟ ΚΑΙ ΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ!

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ!

ΠΕΜΠΤΗ 21/9, 11πμ ΚΕΝΤΡΙΚΗ ΠΛΑΤΕΙΑ ΞΑΝΘΗΣ

Το εργασιακό νομοσχέδιο Γεωργιάδη που εισάγει φυλάκιση σε απεργούς, καθημερινό 13ωρο, 6ήμερο για σχεδόν κάθε βιομηχανία, συμβάσεις «μηδενικών ωρών», συνολικά ένα «μπουκέτο» επιλογών για το κεφάλαιο προς αξιοποίηση όπως συμφέρει το κάθε αφεντικό και με σκοπό την απεριόριστη εκμετάλλευση των εργαζομένων, το αντεργατικό έκτρωμα αυτό, ο Παναγόπουλος, πρόεδρος της ΓΣΕΕ χαρακτηρίζει «ισορροπημένο» !!! Την ώρα που ο λαός και οι εργαζόμενοι βλέπουν τη ζωή τους να καταστρέφεται από την εγκληματική πολιτική της κυβέρνησης και του κεφαλαίου που αδιαφορούν πλήρως για τους κόπους, τις αγωνίες και την ίδια την επιβίωσή τους, οι προκλήσεις δεν έχουν τελειωμό. Ανάμεσα σε πυρκαγιές και πλημμύρες, και ενώ ο λαός μετράει ήδη δεκάδες νεκρούς, θύματα της δολοφονικής αυτής πολιτικής, η κυβέρνηση της ΝΔ έχει φέρει σε «διαβούλευση» το αντεργατικό νομοσχέδιο, με το οποίο προσπαθεί να βάλει ταφόπλακα σε όποια εργατική κατάκτηση και βρίσκει πολύτιμο σύμμαχο στην ξεπουλημένη ΓΣΕΕ. Μετά απ΄ αυτό δεν αιφνιδιάζει η απόφαση της Εκτελεστικής της Επιτροπής σύμφωνα με την οποία «δεν χρειάζεται απεργία»…

Το Εργατικό Κέντρο Ξάνθης ως ξεδιάντροπος παρακολουθητής της κατάπτυστης συνδικαλιστικής ηγεσίας του κρύφτηκε πίσω από την προδοτική για την εργατική τάξη απεργοσπαστική απόφαση και δεν συνεδρίασε καν!!! Απέναντι στους ξεπουλημένους εργατοπατέρες, οι εργαζόμενοι πρέπει να δώσουν με κάθε τρόπο τη μάχη για να μην περάσει το αντεργατικό νομοσχέδιο. Να αξιοποιήσουν κάθε απεργιακή απόφαση που πάρθηκε και να συμμετάσχουν στην απεργία. Να απαιτήσουν γενικές συνελεύσεις σε κάθε χώρο δουλειάς και απεργιακές αποφάσεις από κάθε συνδικαλιστικό όργανο. Να δώσουν μαζικά και αποφασιστικά το «παρών» στις απεργιακές διαδηλώσεις σε όλη τη χώρα.

• ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΟ 5ΗΜΕΡΟ-8ΩΡΟ ΚΑΙ ΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ!
• ΠΛΗΡΗΣ ΚΑΙ ΣΤΑΘΕΡΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΜΕ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ!
• ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΣΕ ΜΙΣΘΟΥΣ ΚΑΙ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ ΩΣΤΕ ΝΑ ΚΑΛΥΠΤΟΥΝ ΤΟ ΚΟΣΤΟΣ ΤΗΣ ΖΩΗΣ!
• ΣΥΛΛΟΓΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ!  

Νοσοκομείο Ξάνθης: Εργαζόμενοι και Περίθαλψη έρμαιο της αντιλαϊκής επίθεσης

ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΞΑΝΘΗΣ: Εργαζόμενοι και Περίθαλψη έρμαιο της αντιλαϊκής επίθεσης - Οι Συνδικαλιστικές Ηγεσίες ανάξιες του ρόλου τους

Επιτακτική ανάγκη η οργάνωση της αντίστασης και του αγώνα των υγειονομικών

Ξάνθη, 24/1/2023

Με γοργό ρυθμό οι στόχοι της κυβέρνησης για το «Νέο ΕΣΥ» και τους εργαζόμενους υγειονομικούς πραγματοποιούνται καθημερινά στα νοσοκομεία όλης της χώρας. Πρόκειται για τη διακηρυγμένη επιλογή συγχώνευσης και διάλυσης τόσο κλινικών όσο και ολόκληρων νοσοκομείων, έστω κι αν πρόκειται για τα μοναδικά σε μία περιφερειακή ενότητα, όπως αυτό της Ξάνθης. Η μέθοδος που ακολουθείται είναι ήδη δοκιμασμένη και εφαρμόζεται εδώ και δεκαετίες από το σύνολο των αστικών πολιτικών δυνάμεων που εναλλάσσονται στην εξουσία: ανύπαρκτες προσλήψεις μόνιμου προσωπικού -σε ειδικούς γιατρούς, νοσηλευτές και λοιπό προσωπικό- (ακόμη κι όταν προκηρύσσονται θέσεις αυτές είναι ελάχιστες για στελέχωση τμημάτων τόσο επιβαρυμένων που κάνουν την προοπτική πρόσληψης σε αυτά απωθητική) · καθηλωμένοι μισθοί που δεν ανταποκρίνονται στο κόστος της ζωής και αποτελούν δυσανάλογη αμοιβή για το έργο που απαιτείται· πίεση για υπερεφημέρευση ή εργασία χωρίς ρεπό και άδειες· εργασιακές συνθήκες όλο και αθλιότερες σε μια κοινωνία που εξ ανάγκης καταφεύγει στις δομές του ΕΣΥ όλο και συχνότερα· συμβάσεις διαφόρων τύπων (ορισμένου χρόνου, επικουρικών, «μπλοκάκι», εξωτερικοί συνεργάτες, «δανεικοί» από άλλα νοσοκομεία ή κέντρα υγείας κλπ, κλπ ) με συνέπεια το μπλοκάρισμα της λειτουργίας και την όξυνση της κακής κατάστασης. Το σύνολο των πιο πάνω παραγόντων διαμορφώνουν το επιδιωκόμενο αποτέλεσμα, αυτό της υποβάθμισης και απαξίωσης της παρεχόμενης περίθαλψης στις δομές του ΕΣΥ. Η μεθοδευμένη εξαθλίωση δημιουργεί τους όρους αποδοχής από την κοινωνία των ΣΔΙΤ, των ΝΠΙΔ, της αλλαγής χαρακτήρα των «προβληματικών» νοσοκομείων, μέχρι και της κατάργησής τους… 

ΞΑΝΘΗ | Εκδήλωση αλληλεγγύης στην απεργία των εργατών στη "Μαλαματίνα"

 

Αλληλεγγύη στους απεργούς της «Μαλαματίνα»

Η ΝΙΚΗ ΤΗΣ ΑΠΕΡΓΙΑΣ ΤΟΥΣ, ΘΑ ΕΙΝΑΙ ΝΙΚΗ ΓΙΑ ΟΛΟ ΤΟ ΛΑΟ

Εκδήλωση – Συζήτηση, Σάββατο 26 Νοέμβρη, 7:00 μ.μ. στο Πολυτεχνείο (ΠΡΟΚΑΤ), με τη συμμετοχή απεργών της «Μαλαματίνα»

Ομιλητής: Γιώργος Λιάκας, Γραμματέας του Σωματείου Εργαζομένων στη «Μαλαματίνα»

Θα ακολουθήσει μπαρ οικονομικής ενίσχυσης

Οι εργαζόμενοι/ες στη «Μαλαματίνα» κλείνουν τέσσερεις μήνες απεργίας και συνεχίζουν(!!) διεκδικώντας τα πιο βασικά τους δικαιώματα: το ωράριο, τους μισθούς, την ίδια τη δουλειά τους. Παλεύουν για να ακυρωθούν οι μαζικές απολύσεις, για να έχουν Συλλογική Σύμβαση εργασίας χωρίς μειώσεις μισθών, για ένα καλύτερο αύριο κόντρα στην εξαθλίωση που ζούμε όλοι μας.

Η διοίκηση της εταιρίας αφού πήρε εκατομμύρια από κρατικά δάνεια για να κάνει τη δήθεν «εξυγίανση» της, άρχισε να ξηλώνει ένα-ένα τα δικαιώματα των εργαζόμενων. Θέλει, αυτό που θέλουν όλα τα αφεντικά: κατάργηση του 5νθήμερου-8ωρου, πετσόκομμα των μισθών, μαζικές απολύσεις και μετά προσλήψεις για ένα κομμάτι ψωμί, διάλυση του σωματείου.

Για να σπάσει την απεργία, η εργοδοσία, χρησιμοποιεί όλα τα μέσα που της παρέχει απλόχερα η Κυβέρνηση. Τα ΜΑΤ, τα χημικά, το ξύλο και τις συλλήψεις για να μπουν με τη βία στο εργοστάσιο οι απεργοσπάστες και να τρομοκρατηθούν οι απεργοί. Τα δικαστήρια, τους εισαγγελείς και όλο το αντεργατικό νομοθετικό πλαίσιο με πρώτο και καλύτερο το νόμο 4808/21 (ν. Χατζηδάκη), για να βγει παράνομος ο αγώνας και να τσακιστεί το σωματείο.

Όμως ο αγώνας συνεχίζεται, οι απεργοί αντέχουν!! Παίρνουν δύναμη από το δίκαιο των αιτημάτων τους και την πλατιά συμπαράσταση που εισπράττουν τόσο στις πύλες του εργοστασίου, όσο και στις γειτονιές της Θεσσαλονίκης, αλλά και σε πολλές πόλεις της Ελλάδας. Η απεργία στη «Μαλαματίνα» αποτελεί αυτή την περίοδο της βάρβαρης επίθεσης, της φτώχιας, της εξαθλίωσης και του εργασιακού μεσαίωνα, φωτεινό παράδειγμα αγώνα και συνέχεια των αγώνων στην e-food, στην Cosco, στη Λάρκο, στην Καβάλα Όιλ.

Η νίκη της απεργίας, θα είναι νίκη για όλο το λαό και τη νεολαία. Θα συμβάλει στην αγωνιστική διέξοδο της οργής που φουντώνει στις λαϊκές μάζες και που ως ένα βαθμό εκδηλώθηκε με την απεργία στις 9 Νοέμβρη και με τις πορείες στην επέτειο του Πολυτεχνείου. Θα φωτίσει το δρόμο του αγώνα, τον μοναδικό δρόμο που πρέπει να βαδίσουμε για μπορούμε να διεκδικήσουμε τη ζωή και το μέλλον μας. Γι' αυτό χρειάζεται τη συμπαράσταση όλων μας. Μ’ αυτή την έννοια είναι απαράδεκτη η στάση του Εργατικού Κέντρου της πόλης μας, που ζήτησε «ενοίκιο» για να παραχωρήσει την αίθουσα, προκειμένου να γίνει η εκδήλωση αλληλεγγύης.

• ΝΑ ΠΑΡΘΟΥΝ ΠΙΣΩ ΟΙ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΚΑΙ ΟΙ ΔΙΩΞΕΙΣ ΣΤΗ ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ!
• ΕΞΩ ΤΑ ΜΑΤ ΚΑΙ Η ΑΣΤΥΝΟΜΙΑ ΑΠΟ ΤΟ ΕΡΓΟΣΤΑΣΙΟ
• ΚΑΤΩ Ο ΝΟΜΟΣ 4808/21
• ΣΥΛΛΟΓΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ! ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΕΣ ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΣΤΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ!

Αριστερή Αγωνιστική Κίνηση Εκπ/κών Α/βάθμιας

Αγωνιστικές Κινήσεις Φοιτητών

Ταξική Πορεία

ΞΑΝΘΗ | Οι Λευκές Νύχτες δεν «μυρίζουν γιασεμί». Βρωμάνε εργασιακή εκμετάλλευση, ωράρια λάστιχο και απλήρωτες υπερωρίες

«Νύχτα Λευκή θα μυρίζει γιασεμί» μας ενημερώνουν οι διοργανωτές της στη Ξάνθη. Περιφέρεια, Δήμος, Εμπορικός Σύλλογος, Επιμελητήριο και ΟΕΒΕ στήνουν μια «γιορτή» την Παρασκευή 2 Σεπτέμβρη για να τονωθεί υποτίθεται η αγοραστική κίνηση στην πόλη. Με μουσική εκδήλωση που θα «φτιάξει κλίμα» για να ψωνίσουν αμέριμνα οι πολίτες. Στην πραγματικότητα όμως αυτό το οποίο στήνουν και αποκαλούν Λευκή Νύχτα, «φτιάχνει κλίμα» προς μια πολύ συγκεκριμένη, και καθόλου «γιορτινή» για τους εργαζόμενους κατεύθυνση. Είναι άλλο ένα βήμα προς την κατεύθυνση χτυπήματος του σταθερού ωραρίου, με λειτουργία των καταστημάτων ως τα μεσάνυχτα, με απλήρωτες υπερωρίες για τους εργαζόμενους, με ξεζούμισμα των εμποροϋπαλλήλων.

Συμβαίνει μάλιστα σε μια περίοδο, όπου ο λαός και οι εργαζόμενοι πλήττονται βάναυσα από την πολιτική της ακρίβειας, που εκτινάσσει τις τιμές ακόμα και στα βασικά αγαθά, όπως τρόφιμα, καύσιμα και ηλεκτρικό ρεύμα. Βρισκόμαστε μπροστά σε έναν πολύ δύσκολο χειμώνα όπως όλοι προμηνύουν, που για χιλιάδες συμπολίτες μας το δίλημμα θα είναι «να φάω ή να ζεσταθώ;». Οι διοργανωτές της Λευκής Νύχτας σίγουρα τα ξέρουν όλα αυτά. Διαλέγουν για άλλη μια φορά όμως να υπηρετήσουν το κεφάλαιο και την εργοδοσία, που ζητούν και άλλα κέρδη, ζητούν και άλλες θυσίες από τους εργαζόμενους. Υπηρετούν αδιάλειπτα τα σχέδια της κυβέρνησης, η οποία δίνει πολλαπλά χτυπήματα στις εργατικές κατακτήσεις. Αποκορύφωμα αποτελεί ο αντεργατικός νόμος Xατζηδάκη, που διαλύει την έννοια του ωραρίου, χτυπά τα σωματεία και την αγωνιστική συνδικαλιστική δράση, ποινικοποιεί το δικαίωμα στην απεργία.

Για τους εργαζόμενους άλλος δρόμος από αυτόν του μαζικού, οργανωμένου και ανυποχώρητου αγώνα δεν υπάρχει. Να βρούμε το κουράγιο να σηκώσουμε κεφάλι, να συζητήσουμε με το συνάδελφο μας, να εμπιστευτούμε τη δύναμη της συλλογικότητας. Να νιώσουμε ότι έχουμε δύναμη και φωνή να διεκδικήσουμε το δίκιο μας.

Να καταγγείλουμε τη Λευκή Νύχτα που φέρνει καταπάτηση του ωραρίου μας και εντείνει την εργασιακή εκμετάλλευση. Να εμπνευστούμε από την πολύμηνη μάχη που δίνουν οι εργάτες στη «Μαλαματίνα» στη Θεσσαλονίκη, που δέχονται πλέον την ωμή καταστολή των ΜΑΤ επειδή υπερασπίζονται τους 15 απολυμένους συναδέλφους τους.

Για να ζήσουμε με δικαιώματα πρέπει να αγωνιστούμε!

ΤΑΞΙΚΗ ΠΟΡΕΙΑ

ΞΑΝΘΗ | Εκλογές στο Σωματείο Εργαζομένων στο Γενικό Νοσοκομείο

Την Παρασκευή 15 Απρίλη διεξάγονται εκλογές του Σωματείου Εργαζομένων στο Γενικό Νοσοκομείο Ξάνθης, στις οποίες συμμετέχει με ψηφοδέλτιο η Ταξική Πορεία. Ακολουθεί κείμενο με το οποίο παρεμβαίνει στο χώρο του νοσοκομείου ενόψει των εκλογών.

ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΟΝ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΜΟ, ΤΗΝ ΠΑΛΗ ΣΤΑ ΠΡΩΤΟΒΑΘΜΙΑ ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΚΑΙ ΤΙΣ ΑΝΑΓΚΕΣ ΤΗΣ ΕΠΟΧΗΣ ΜΑΣ

Η Ταξική Πορεία είναι ένα συνδικαλιστικό σχήμα που γεννήθηκε από την ανάγκη να ανασυγκροτηθεί το εργατικό κίνημα. Άποψή της είναι ότι το συνδικαλιστικό κίνημα των εργαζομένων δυναμώνει  στους χώρους δουλειάς, εκεί όπου μοχθούμε καθημερινά. Χώρος συσπείρωσης και οργάνωσης των εργαζομένων είναι τα σωματεία τους. Οι συνδικαλιστικές παρατάξεις των κομμάτων εξουσίας αποδείχθηκαν εχθρικές προς τα συμφέροντα των εργαζομένων, καθώς σκοπός τους είναι να ελέγχουν και να αδρανοποιούν τους εργαζόμενους. Η κυριαρχία τους στον συνδικαλιστικό χώρο έχει φέρει τα σημερινά αποτελέσματα: σωματεία ακίνδυνα, απονευρωμένα, ανίκανα ή και απρόθυμα να προστατέψουν τους εργαζόμενους και τα συμφέροντά τους. Αξίζει να επισημάνουμε τη χρήση τους ως προθάλαμο κομματικής ή επαγγελματικής ανέλιξης, γεγονός που δεν περνά απαρατήρητο από τους εργαζόμενους. Αυτά και άλλα πολλά έκαναν την πλειοψηφία των εργαζομένων να απορρίπτει τα σωματεία. Αποτέλεσμα είναι να μένει ο καθένας μόνος του απέναντι σε μια ολομέτωπη και καλά οργανωμένη επίθεση σε όποια δικαιώματα μας έχουν μείνει. Βλέποντας πίσω θεωρεί ότι η ύπαρξη του σωματείου έως τώρα δεν του έδωσε λύση και διέξοδο στα προβλήματά του. Μόνο που είτε μέσα είτε έξω από το σωματείο, τα προβλήματα διογκώνονται και απαιτείται αγώνας για να τα λύσεις. Πώς θα δώσουμε αυτόν τον αγώνα ο καθένας μόνος του; Υπάρχει προοπτική νίκης σε ατομική βάση; Σ΄ αυτά τα ερωτήματα η Ταξική Πορεία δίνει την εξής απάντηση: Η προοπτική νίκης για τους εργαζόμενους βρίσκεται στον συλλογικό αγώνα μέσα στα σωματεία του. Χρειάζεται να στηριχτεί η φωνή και η άποψη του αγώνα, της αντίστασης, της διεκδίκησης αλλά και της αντιπαράθεσης όταν επιβάλλεται. Χρειάζεται να ενισχυθούν εκείνοι οι συνδικαλιστές που έχουν τη διάθεση, τη συνέπεια και την αγωνιστικότητα και που πάντα παρεμβαίνουν με σταθερότητα και δυναμισμό, μαζί με τους συναδέλφους τους.

ΞΑΝΘΗ | Για τη συνέχιση της εκδίκασης της ΕΛΒΙΖ για το θάνατο του Φώτη Γριβάκη

Οργάνωση κι αγώνας στους χώρους εργασίας,

ενάντια στα εγκλήματα της εργοδοσίας

Την Τετάρτη 30 Μάρτη συνεχίζεται η δίκη της ΕΛΒΙΖ για το θάνατο του αδικοχαμένου εργαζόμενου Φώτη Γριβάκη, που συνέβη το Νοέμβρη του 2017, κατά τη διάρκεια εργασιών συντήρησης σε καζάνια του εργοστασίου.

Πρόκειται για ένα ακόμη θανατηφόρο εργατικό «ατύχημα», στα τόσα που συμβαίνουν όλο και πιο συχνά, με πιο πρόσφατο αυτό στα Γρεβενά όπου έχασαν τη ζωή τους τρεις νέοι εργαζόμενοι. Είναι το αίμα με το οποίο ποτίζει η εργατική τάξη τα κέρδη του κεφαλαίου, είναι το αποτέλεσμα της αντεργατικής πολιτικής της κυβέρνησης και συνολικά του συστήματος της εκμετάλλευσης, που απελευθερώνει την ασυδοσία της εργοδοσίας ώστε να λειτουργεί χωρίς να λογαριάζει τη ζωή των εργαζομένων, χωρίς να παίρνει στοιχειώδη μέτρα προστασίας.

Απέναντι σ’ αυτή την κατάσταση οι εργαζόμενοι το μόνο που έχουν να αντιτάξουν είναι η ενότητα τους, η αλληλεγγύη τους και ο αγώνας τους.

Καλούμε σε συγκέντρωση έξω από τα δικαστήρια την Τετάρτη 30 Μάρτη στις 9:00 π.μ. και απαιτούμε:

· Να καταδικαστεί η ΕΛΒΙΖ για το θανατηφόρο «ατύχημα»

· Κανένας στη δουλειά χωρίς μέτρα προστασίας

· Μαζικός αγώνας για δουλειά και ζωή με δικαιώματα

ΞΑΝΘΗ | Από την εκδήλωση αλληλεγγύης στον αγώνα των εργαζομένων στα Πετρέλαια Καβάλας

Μια επιτυχημένη εκδήλωση αλληλεγγύης στον αγώνα των εργαζομένων στα Πετρέλαια Καβάλας (πλέον απολυμένων στο σύνολο τους) έκανε η Ταξική Πορεία στη Ξάνθη, το απόγευμα της Τετάρτης 23 Μάρτη. Και ήταν επιτυχημένη τόσο από άποψη συμμετοχής κόσμου, όσο και από τη συζήτηση που αναπτύχθηκε.
Η εκδήλωση, που έγινε στον αριστερό χώρο Ρωγμή, ξεκίνησε με ένα βίντεο από τους αγώνες της Καβάλα Όιλ και ακολούθως έγινε η κεντρική εισήγηση από εκπρόσωπο της Ταξικής Πορείας που αναφέρθηκε στην επίθεση του συστήματος και ειδικά στο νόμο Χατζηδάκη, τους εργατικούς αγώνες και κυρίως στον πολύμηνο αγώνα των εργατών των Πετρελαίων Καβάλας, την προοπτική των αγώνων και τους όρους ανασυγκρότησης του εργατικού κινήματος.
Στη συνέχεια μίλησε ένας από τους απολυμένους εργαζόμενους των Πετρελαίων, που αναφέρθηκε αναλυτικά στη στάση και τις επιδιώξεις της εργοδοσίας, τα αιτήματα και τον παρατεταμένο αγώνα του σωματείου, τη συσπείρωση και την αγωνιστικότητα τους, ενώ απάντησε σε μια σειρά από ερωτήσεις των συγκεντρωμένων. Η συζήτηση επεκτάθηκε με αναφορές στην άνοδο των τιμών του πετρελαίου και της ενέργειας, την ακρίβεια και τον πόλεμο στην Ουκρανία και φυσικά στην πανελλαδική πανεργατική απεργία της 6ης Απρίλη.
Στο κλείσιμο της εκδήλωσης έγινε κάλεσμα από την Ταξική Πορεία για την μαζικοποίηση της απεργίας και των απεργιακών συγκεντρώσεων στις 6 Απρίλη.
Επίσης έγινε κάλεσμα για συγκέντρωση αλληλεγγύης έξω από τα δικαστήρια στις 9 το πρωί της επόμενης Τετάρτης (30 Μάρτη), όπου συνεχίζεται η δίκη για το εργατικό ατύχημα (εργοδοτικό έγκλημα) που έγινε στην ΕΛΒΙΖ το Νοέμβρη του 2017, κατά το οποίο έχασε τη ζωή του ο 53χρονος τότε Φώτης Γριβάκης.
Η εκδήλωση είχε προπαγανδιστεί τις προηγούμενες ημέρες στη Ξάνθη με αφίσα και προκήρυξη σε εργοστάσια και στο Νοσοκομείο, αλλά και στην Καβάλα με αφισοκόλληση και παρέμβαση στα κιόσκια του σωματείου μέσα στην πόλη και στην περιοχή του εργοστασίου.

ΞΑΝΘΗ | Εκδήλωση Αλληλεγγύης στον αγώνα των εργατών στα Πετρέλαια Καβάλας

Νίκη στον αγώνα των εργατών της Καβάλα Όιλ

ΕΚΔΗΛΩΣΗ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ

Με τη συμμετοχή απολυμένων εργατών από τα Πετρέλαια Καβάλας

Τετάρτη 23 Μάρτη, στις 19:00

στον αριστερό χώρο «Ρωγμή» (Μ. Βόγδου 20, 4ος όροφος)

Οι εργάτες στα Πετρέλαια Καβάλας δίνουν έναν πολύμηνο αγώνα απέναντι στην εργοδοσία της Energean. Συσπειρωμένοι στο σωματείο τους, αγωνίζονται ενιαία και ανυποχώρητα ενάντια στα σχέδια μετατροπής τους σε σύγχρονους σκλάβους.

Τα σχέδια «αναδιάρθρωσης» της Energean περιλαμβάνουν απολύσεις, διαθεσιμότητες και εκ περιτροπής εργασία, μειώσεις σε μισθούς και επιδόματα, ατομικές συμβάσεις, παραβίαση των όρων ασφαλούς λειτουργίας και διάλυση του σωματείου, ως μορφή συλλογικής έκφρασης και πάλης των εργατών. Στήριγμα της εργοδοσίας είναι η κυβερνητική πολιτική, συνολικά η πολιτική του συστήματος, και όργανα της τα ΜΑΤ (εισβολή στο εργοστάσιο), η πληρωμένη προπαγάνδα, τα δικαστήρια (μηνύσεις), η τρομοκρατία, το αντεργατικό νομοθετικό οπλοστάσιο και ιδιαίτερα ο νόμος Χατζηδάκη (ν. 4808/21), σε εφαρμογή του οποίου απέλυσε όλους τους εργαζόμενους!

Απέναντι σε όλα αυτά, οι εργάτες απάντησαν με ενότητα και υψηλό αγωνιστικό φρόνημα. Προχώρησαν σε επίσχεση εργασίας από την αρχή της χρονιάς, η οποία έχει καθολική συμμετοχή. Διοργανώνουν μαζικές και μαχητικές κινητοποιήσεις με εκατοντάδες κόσμου να διαδηλώνουν προς υποστήριξη του αγώνα τους. Δέχονται την πλατιά αλληλεγγύη σωματείων και εργαζομένων απ’ όλη τη χώρα, αλλά και από το εξωτερικό. Συνεχίζουν αποφασισμένοι μέχρι να δικαιωθούν.

Την ώρα που η ακρίβεια, οι μισθοί πείνας και η ανεργία έχουν οδηγήσει πλατιές λαϊκές μάζες στην εξαθλίωση. Την ώρα που ο νόμος 4808/2021 βάζει στο γύψο σωματεία και απεργία και ανοίγει την όρεξη της εργοδοσίας για μεγαλύτερη εκμετάλλευση και ασυδοσία. Οι αγώνες των εργατών στα Πετρέλαια Καβάλας, όπως και αυτοί στη ΛΑΡΚΟ (αλλά και στην COSCO, E-FOOD, ΒΦΛ κλπ), αποτελούν ελπίδα αντίστασης για όλο το λαό. Είναι αγώνες που αντιστέκονται στο σκληρό πυρήνα της αντεργατικής επίθεσης και διεκδικούν να κάνουν τα πρώτα βήματα στην κατεύθυνση ανασυγκρότησης του ταξικού εργατικού κινήματος. Είναι έκφραση των διεργασιών που γίνονται στις συνειδήσεις των εργαζομένων στη χώρα μας και σε όλο τον κόσμο. Με τις μαζικές διαδηλώσεις στη Χιλή ενάντια στο ΔΝΤ, στην Αλβανία ενάντια στην ακρίβεια, στην Τουρκία για το μεροκάματο, στην Ιταλία για να μη φορτωθούν όπλα για την Ουκρανία.

Για αυτό το λόγο χρειάζονται την αμέριστη συμπαράσταση από σωματεία, συλλόγους και συλλογικότητες, την ενεργητική αλληλεγγύη κάθε εργαζόμενου και λαϊκού ανθρώπου που βιώνει το σύγχρονο εργασιακό και κοινωνικό μεσαίωνα. Ο αγώνας των εργατών της Καβάλα Όιλ μπορεί και πρέπει να νικήσει! Μπορεί και πρέπει να αποτελέσει σημείο αναφοράς για συστράτευση στον αγώνα ενάντια στην αντεργατική επίθεση του κεφαλαίου και των κυβερνήσεων του, για το δικαίωμα στη σταθερή και ασφαλή εργασία, σε μισθό που να καλύπτει τις ανάγκες, για την ελευθερία συνδικαλιστικής οργάνωσης και δράσης.

ΚΑΒΑΛΑ ΟΙΛ | Παρεμβάσεις της Ταξικής Πορείας στη Ξάνθη και ενημέρωση για τις τελευταίες εξελίξεις

Η Ταξική Πορεία πραγματοποίησε παρεμβάσεις στη Ξάνθη, στα πλαίσια της πανελλαδικής καμπάνιας στήριξης του αγώνα των εργατών στην Καβάλα Όιλ. Με παρεμβάσεις στα εργοστάσια της ΣΕΚΑΠ και των Πλαστικών, αλλά και στην κεντρική πλατεία της πόλης, ανέδειξε τη σπουδαιότητα του αγώνα που διεξάγεται στα Πετρέλαια Καβάλας τους τελευταίους μήνες. Κάλεσε τους εργαζόμενους και την νεολαία να εκφράσουν αγωνιστικά την αλληλεγγύη τους. Παράλληλα, επισκέφτηκε το χώρο που μαζεύονται καθημερινά οι εργαζόμενοι στην Καβάλα Όιλ, και συζήτησε μαζί τους τις τελευταίες εξελίξεις.

Νοσοκομείο Ξάνθης: Οι εργαζόμενοι απαιτούν συνελεύσεις και το σωματείο εργαζομένων «παίζει κρυφτό»

Το τελευταίο διάστημα, με πρωτοβουλία μελών της Ταξικής Πορείας, εργαζόμενων στο νοσοκομείο Ξάνθης, διακινήθηκε μέσα στους εργαζόμενους κείμενο για συλλογή υπογραφών. Τελικός αποδέκτης του κειμένου μέσω του οποίου απαιτούμε από το Σωματείο μας να καλέσει σε Γενική Συνέλευση και το οποίο υπογράφηκε από πολλές δεκάδες συναδέλφους, ήταν το Δ.Σ. του Σωματείου εργαζομένων.

Οι λόγοι που μας οδήγησαν στην απόφαση αυτή ήταν:

- από τη μια η δριμύτητα της επίθεσης που δέχεται το σύνολο των εργαζομένων στο Νοσοκομείο, τόσο ως προς τα εργασιακά του δικαιώματα, όσο και ως προς τη σφοδρή επιδείνωση των εργασιακών συνθηκών·

- από την άλλη, η ανύπαρκτη δράση του Σωματείου, ως το όργανο υπεράσπισης των δικαιωμάτων των εργαζομένων. Χαρακτηριστικά να αναφέρουμε ότι κατά την περίοδο της πανδημίας δεν έγινε καμία γενική συνέλευση, όσες απεργιακές και άλλες κινητοποιήσεις εξαγγέλθηκαν από τα δευτεροβάθμια και τριτοβάθμια όργανα πέρασαν απαρατήρητες και απλώς διεκπεραιώθηκε η αναγγελία τους από το Δ.Σ. με έναν «γραφειοκρατικό τρόπο». Η δικαιολόγηση της στάσης τους από τους ίδιους αντλεί επιχειρήματα από την τρέχουσα φιλολογία και πρακτική που επέδειξε η πλειοψηφία των συμβιβασμένων αστικο-ρεφορμιστικών συνδικαλιστικών χώρων: «μετά θα τα πούμε, τώρα είναι ώρα ευθύνης, δεν είναι καιρός για τέτοια, ο συνωστισμός, ο ιός»…, το χάλι μας το μαύρο.

ΞΑΝΘΗ - για τις εξελίξεις σχετικά με τη λέσχη του ΔΠΘ

ΚΑΜΙΑ ΑΛΛΑΓΗ ΣΤΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ ΤΗΣ ΦΟΙΤΗΤΙΚΗΣ ΛΕΣΧΗΣ 

ΟΧΙ ΣΤΙΣ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ 

Για ακόμη μια φορά οι εργαζόμενοι της φοιτητικής λέσχης του ΔΠΘ στη Ξάνθη βρίσκονται μπροστά σε νέες αλλαγές στο καθεστώς λειτουργίας της, ενώ οι μαζικές απολύσεις είναι προ των πυλών. 

Με πρόσφατη απόφαση του ΙΝΕΔΙΒΙΜ (ο φορέας διαχείρισης των λεσχών) ανακοινώνεται η διενέργεια διαγωνισμού για την εξολοκλήρου ανάθεση της σίτισης των φοιτητών της πόλης σε ιδιώτη εργολάβο (τροφοδοσία και προσωπικό). Η παραπάνω εξέλιξη σηματοδοτεί την κατάργηση του εστιατορίου της λέσχης και την μετατροπή του σε catering. Άμεσο αποτέλεσμα οι μαζικές απολύσεις για τους εργαζόμενους του εστιατορίου ανεξαρτήτως του ποιος εργολάβος θα αναλάβει. 

Βρισκόμαστε ακριβώς ένα χρόνο μετά την απόφαση του Υπουργείου Παιδείας να κλείσει όλες τις λέσχες που ανήκουν στο ΙΝΕΔΙΒΙΜ, με βασικό σκοπό την αλλαγή του καθεστώτος λειτουργίας και το χτύπημα του δικαιώματος των φοιτητών στην δωρεάν σίτιση για όλους. Τότε η λέσχη έκλεισε για μερικές εβδομάδες και οι 16 εργαζόμενοι οδηγήθηκαν στην ανεργία, χωρίς να γνωρίζουν αν και πότε θα επαναλειτουργήσει η λέσχη, χωρίς να γνωρίζουν αν και με τι όρους θα επαναπροσληφθούν. Τελικά μετά από πολυήμερες κινητοποιήσεις των φοιτητών η λέσχη άνοιξε και οι εργαζόμενοι επαναπροσλήφθηκαν, για να βρεθούν ξανά σήμερα μπροστά στον ίδιο εφιάλτη, την ανεργία. 

Είναι ξεκάθαρο πως η Κυβέρνηση, το ΙΝΕΔΙΒΙΜ, η διοίκηση του ΔΠΘ και ο εκάστοτε εργολάβος-ιδιώτης δεν δίνουν δεκάρα τσακιστή για τους εργαζόμενους της λέσχης και τις οικογένειες τους. Οι μισθοί πείνας στο ύψος του βασικού μισθού, οι συμβάσεις ορισμένου χρόνου, η παρατεταμένη ανασφάλεια, ο κίνδυνος της απόλυσης που κάθε τόσο επανέρχεται, αποδεικνύουν πως το κεφάλαιο και η εργοδοσία έχουν σαν μοναδικό στόχο να αυγατίζουν τα κέρδη τους. Γίνεται πέρα για πέρα φανερό πως η κυβερνητική πολιτική της επίθεσης στα δικαιώματα των εργαζομένων δεν έχει τελειωμό. 

Ο μαζικός και παρατεταμένος αγώνας των φοιτητών πέρυσι κατάφερε να βάλει φραγμό στα σχέδια της κυβέρνησης. Πίεσε αποφασιστικά για την επαναλειτουργία της λέσχης και ταυτόχρονα επέδρασε καταλυτικά για την επαναπρόσληψη των εργαζόμενων. Φέτος ο φοιτητικός σύλλογος βρίσκεται πάλι σε κινητοποιήσεις. Φοιτητές και εργαζόμενοι της λέσχης πρέπει να ενώσουν τις φωνές τους υπερασπίζοντας το δικαίωμα στη δωρεάν σίτιση για όλους χωρίς όρους και προϋποθέσεις, απαιτώντας να μην απολυθεί κανένας εργαζόμενος, διεκδικώντας μόνιμη και σταθερή δουλειά. 

Η αλληλεγγύη στους εργαζόμενους της λέσχης και η απαίτηση να μην προχωρήσει καμία απόλυση αποτελεί καθήκον για κάθε εργαζόμενο της πόλης μας που βρέθηκε ή θα βρεθεί στη θέση τους, για κάθε ένα που εργάζεται στις συνθήκες του σύγχρονου εργασιακού μεσαίωνα, για κάθε νέο ο οποίος ψάχνει για δουλειά στο βάλτο της ανεργίας, για κάθε φοιτητή που του κόβουν το δικαίωμα στη δωρεάν σίτιση. 

• ΟΧΙ ΣΤΗΝ ΑΛΛΑΓΗ ΚΑΘΕΣΤΩΤΟΣ ΣΤΗ ΛΕΣΧΗ-ΟΧΙ ΣΤΗΝ ΜΕΤΑΤΡΟΠΗ ΣΕ CATERING 
• ΚΑΜΙΑ ΑΠΟΛΥΣΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ 
• ΜΟΝΙΜΗ ΚΑΙ ΣΤΑΘΕΡΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΜΕ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ 
• ΔΩΡΕΑΝ ΣΙΤΙΣΗ ΚΑΙ ΣΤΕΓΑΣΗ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΦΟΙΤΗΤΕΣ

Τα όνειρα της νεολαίας δε χωρούν στο γερασμένο τους κόσμο

Το παρόν κείμενο αποτελεί εισήγηση μέλους της Ταξικής Πορείας στην εκδήλωση του 2ημέρου για τη νεολαία του Αριστερού χώρου σκέψης και δράσης «Ρωγμή» στη Ξάνθη. Η εκδήλωση είχε τίτλο «Τα όνειρα της νεολαίας δε χωρούν στο γερασμένο τους κόσμο».

Η εργαζόμενη νεολαία όλων των ηλικιών βρίσκεται μπροστά σε τεράστια αδιέξοδα. Η επίθεση με την ένταση και το βάθος που προωθείται ιδίως τα τελευταία  χρόνια διαμορφώνουν μια πραγματικότητα η οποία   συνθλίβει βίαια καθημερινά  τα όνειρα , την προοπτική της και το μέλλον της.

Θα μπορούσαμε να πούμε πως η εργασία αποτελεί το βασικό καμβά πάνω στον οποίο συγκροτείται και ξεδιπλώνεται  η ζωή και το μέλλον κάθε εργαζόμενου. Πόσο μάλλον ενός νεολαίου που αγωνιά για το πώς τα φέρνει βόλτα τη δεδομένη στιγμή αλλά ταυτόχρονα βρίσκεται με το βλέμμα στραμμένο στο μέλλον αναζητώντας περισσότερο από τον καθένα να διαμορφώσει εκείνες τις  βάσεις για μια ζωή με αξιοπρέπεια και  ευκαιρίες σε εργασιακό, κοινωνικό και πολιτισμικό επίπεδο. Όχι δεν αναφερόμαστε στην «κοινωνική ανέλιξη» που ευαγγελίζεται ο καπιταλισμός, που απαιτεί το πάτημα επί πτωμάτων. Αναφερόμαστε στην πηγαία ανάγκη κάθε ανθρώπου πόσο μάλλον ενός νέου, να ζει και να εργάζεται με αξιοπρέπεια και να μπορεί να βλέπει το μέλλον με προοπτική και όχι αδιέξοδα, σαν ένα ποτήρι μισογεμάτο και όχι μισοάδειο.

Ανοιχτή συζήτηση της Ταξικής Πορείας στη Ξάνθη

ΕΛΑΣΤΙΚΕΣ ΣΧΕΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ 

ΚΑΜΙΑ ΑΝΟΧΗ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗ ΒΑΡΒΑΡΟΤΗΤΑ 

Ο νέος εργασιακός μεσαίωνας είναι ήδη εδώ. Ο σύγχρονος εργαζόμενος-λάστιχο βράζει στο καζάνι της ανασφάλειας, της εκ περιτροπής εργασίας, της «μισο-εργασίας» ή της «μισο-ανεργίας». Μπλοκάκηδες, ωρομίσθιοι, εργαζόμενοι με το κομμάτι, με συμβάσεις του μήνα, της βδομάδας, πολλές φορές με υπογραφές σε λευκό χαρτί, τόσο όσο θέλει το αφεντικό και μετά ξανά στο πηγάδι της ανεργίας. Ανασφάλιστοι, χωρίς ιατροφαρμακευτική περίθαλψη, με μισθούς πείνας ή και απλήρωτοι για μήνες. Χωρίς μέτρα ασφαλείας, με τα εργατικά ατυχήματα - δολοφονίες να αποτελούν καθημερινό φαινόμενο και την εργοδοτική τρομοκρατία να τσακίζει κόκκαλα.

Τα επίσημα στοιχεία μιλούν από μόνα τους. Η ανεργία συνεχίζει να βρίσκεται σε πολύ υψηλά νούμερα (20,6%), ενώ για τους νέους κάτω των 25 ετών ανέρχεται στο 42,3%. Την ίδια στιγμή όποιος καταφέρει να βρει μια δουλειά, έρχεται αντιμέτωπος με την μερική και εκ περιτροπής εργασία. Έξι στις δέκα (57%) νέες συμβάσεις γίνονται με ελαστικές σχέσεις. Το παραπάνω στοιχείο αποτελεί πλέον μια σταθερή πραγματικότητα. Από το 2014 και μετά οι συμβάσεις με εκ περιτροπής και μερική εργασία είναι περισσότερες από αυτές με πλήρη. Όσο και αν οι κυβερνώντες προσπαθούν να φουσκώσουν ή να φτιάξουν νούμερα που να «βγαίνουν», είναι τρομερά δύσκολο να κρύψεις την πραγματικότητα, δηλαδή την πλήρη διάλυση των εργασιακών σχέσεων και την κυριαρχία της ελαστικότητας και της ανασφάλειας. 

Η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ σαν άξιος συνεχιστής όλων των προηγούμενων αντιλαϊκών κυβερνήσεων, σαν πιστός φίλος του ξένου και ντόπιου κεφαλαίου, έχει προσφέρει τα μέγιστα στη κατεύθυνση της προώθησης της άγριας αντεργατικής επίθεσης. Η απελευθέρωση των απολύσεων, η κατάργηση των συλλογικών συμβάσεων, το χτύπημα του ελεύθερου συνδικαλισμού και του δικαιώματος στην απεργία και πολλά άλλα αντεργατικά μέτρα που έχουν περάσει τα τελευταία χρόνια, δείχνουν το δρόμο που θέλουν να ακολουθήσουν. Βασικός στόχος η πολυδιάσπαση των εργαζομένων, το χτύπημα του δικαιώματος στη μόνιμη και σταθερή δουλειά, η εμπέδωση του φόβου και της τρομοκρατίας μέσα στους εργασιακούς χώρους. 

Η κατάσταση στους εργασιακούς χώρους βρίσκεται τρομακτικά πίσω από την αναγκαιότητα. Σωματεία ανύπαρκτα ή διαλυμένα, συνδικαλιστικές ηγεσίες συμβιβασμένες ή και εργοδοτικές κάνουν το παν για να μπλοκάρουν την όποια αγωνιστική διάθεση εκφραστεί. ΓΣΕΕ- ΑΔΕΔΥ και Εργατικά Κέντρα, χτίζουν «κοινωνικές συμμαχίες» με το κεφάλαιο και την εργοδοσία, σφυρίζουν αδιάφορα την ώρα που υλοποιούνται βάρβαρα αντιλαϊκά μέτρα. 

Δεν θα σταματήσουν αν δεν τους σταματήσουμε εμείς. Σε κάθε εργασιακό χώρο μικρό ή μεγάλο να φτιάξουμε εστίες αντίστασης. Από κοινού με τους συναδέλφους μας να πάμε κόντρα στην εργοδοτική τρομοκρατία και την επίθεση. Να στηριχθούμε στις δικές μας δυνάμεις, να πάρουμε τη κατάσταση στα χέρια μας, ενάντια στη ηττοπάθεια και την ανάθεση.  

ΑΝΟΙΧΤΗ ΣΥΖΗΤΗΣΗ:  

«Ελαστική εργασία και η αναγκαιότητα οργάνωσης και αντίστασης» 

Σάββατο 30/6 στις 19:00, στο μπαλκόνι της «Ρωγμής» 

Μ. Βόγδου 20, 4ος Όροφος (Έναντι δικαστηρίων)

Συνέλευση της Ταξικής Πορείας στη Ξάνθη

Η συνέλευση της Ταξικής Πορείας θα γίνει την Τετάρτη 23/5, στις 19:00, 

στον αριστερό χώρο σκέψης και δράσης "Ρωγμή"

Θεματολογία

• Πολιτικές εξελίξεις και απεργία ΓΣΕΕ-ΑΔΕΔΥ στις 30 Μάη
• Πυρκαγιά στη Sunlight και κατάσταση των εργαζομένων
• Οργάνωση παρεμβάσεων σε εργασιακούς χώρους

Ανοιχτή συζήτηση για το δώρο του Πάσχα και την ανάγκη υπεράσπισής του - Ξάνθη

ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΟ ΔΩΡΟ ΤΟΥ ΠΑΣΧΑ 

ΜΕ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΚΑΙ ΑΓΩΝΑ ΥΠΕΡΑΣΠΙΖΟΜΑΣΤΕ ΤΙΣ ΚΑΤΑΚΤΗΣΕΙΣ ΜΑΣ

Για ακόμη μια χρονιά καθώς πλησιάζουν οι γιορτές τα ερωτηματικά για το δώρο του Πάσχα πληθαίνουν. Για κάθε έναν από μας τα δώρα του Πάσχα, των Χριστουγέννων, όπως και το επίδομα αδείας του καλοκαιριού, αποτελούν μια μεγάλη ανακούφιση μπροστά στις τεράστιες οικονομικές δυσκολίες. Μια ανάσα για να «μπαλώσουμε τις τρύπες», που οι πετσοκομμένοι μισθοί και τα μεροκάματα αφήνουν ανοιχτές την προηγούμενη περίοδο. 

Ο 13ος (δώρο Χριστουγέννων) και 14ος (δώρο Πάσχα και επίδομα αδείας) μισθός, δεν ήρθαν από τον ουρανό, ούτε τα προσφέρει η εργοδοσία από την καλή της την καρδιά. Οι παραπάνω παροχές πρωτοεμφανίστηκαν σαν διεκδικήσεις του εργατικού κινήματος της χώρας μας στις αρχές του προηγούμενου αιώνα, ενώ την δεκαετία του ‘50 κατοχυρώνεται νομοθετικά για όλους τους εργαζόμενους, στον ιδιωτικό και το δημόσιο τομέα. Με λίγα λόγια, αποτελούν κατάκτηση του εργατικού κινήματος που κερδήθηκε μέσα από σκληρούς αγώνες και αδιαπραγμάτευτο δικαίωμα κάθε εργαζόμενου. 

Η εργοδοσία, το κεφάλαιο και οι κυβερνήσεις εδώ και δεκαετίες προσπαθούν με κάθε μέσο να μας πάρουν πίσω κάθε δικαίωμα και κατάκτηση. Ιδιαίτερα τα τελευταία χρόνια με την πρόφαση της κρίσης, τα επιδόματα, οι μισθοί, η ασφάλιση, η μόνιμη και σταθερή δουλειά έχουν μπει για τα καλά στο στόχαστρο. Η κατάργηση του 13ου και 14ου μισθού στο δημόσιο είναι ένα πρώτο πολύ σημαντικό βήμα και ανοίγει το δρόμο και για τον ιδιωτικό τομέα. Οι συζητήσεις και οι προτάσεις του ΣΕΒ (Σύνδεσμος Ελλήνων Βιομηχάνων), του ΔΝΤ, της ΕΕ, των Κυβερνητικών επιτελείων για την ολοκληρωτική κατάργηση των δώρων δίνουν και παίρνουν. Την ίδια στιγμή οι υποτιθέμενοι έλεγχοι του υπουργείου εργασίας προς τους εργοδότες αποτελούν το προκάλυμμα ενός κράτους με βάρβαρα αντεργατικά χαρακτηριστικά. 

Σήμερα η πραγματικότητα είναι ιδιαίτερα σκληρή και δύσκολη. Για τους περισσότερους από εμάς, τους εργαζόμενους των ελαστικών σχέσεων εργασίας, τους μισοεργαζόμενους και μισοάνεργους, τους ανασφάλιστους και τους μπλοκάκηδες, τα δώρα ανήκουν στο παρελθόν. Στους περισσότερους εργασιακούς χώρους η εργοδοσία, με περίσσια πυγμή και αυτοπεποίθηση, είτε απλά και καθαρά αρνείται να καταβάλλει τα επιδόματα, είτε ανακαλύπτει νέους τρόπους να αποφύγει τους κρατικούς ελέγχους (ο εξαναγκασμός για την επιστροφή του δώρου στην εργοδοσία αποκτά όλο και πιο καθολικά χαρακτηριστικά). 

Για τους νέους εργαζόμενους τα πράγματα είναι ακόμη χειρότερα. Οι νέες ατομικές συμβάσεις εργασίας δίνουν το ελεύθερο στα αφεντικά μας, να μας αναγκάζουν να υπογράφουμε μέχρι και σε λευκά χαρτιά, με μισθούς πείνας, ατελείωτα ωράρια, για εργασία ορισμένου χρόνου (ανά ημέρα ή με το κομμάτι), χωρίς ασφάλιση και ένσημα και προφανώς χωρίς επιδόματα και δώρα. Την ίδια στιγμή η εργοδοτική τρομοκρατία τσακίζει κόκκαλα. Ο φόβος της απόλυσης για όποιον σηκώσει το κεφάλι καραδοκεί. 

Μόνο μέσα από την οργάνωση, τον αγώνα και την συλλογική πάλη, σε κάθε εργασιακό χώρο, μικρό ή μεγάλο, μπορούμε να βάλουμε φρένο στην επίθεση. Γιατί τα δώρα του Πάσχα, των Χριστουγέννων και το επίδομα αδείας, εμείς τα κατακτήσαμε εμείς πρέπει να τα υπερασπιστούμε. 

ΑΝΟΙΧΤΗ ΣΥΖΗΤΗΣΗ: Τετάρτη 28 Μάρτη στις 19:00 

στον αριστερό χώρο σκέψης και δράσης «ΡΩΓΜΗ» (Μιχαήλ Βόγδου 20, 4ος όροφος)

Για την πώληση της ΣΕΚΑΠ - Ξάνθη

ΚΑΜΙΑ ΑΛΛΑΓΗ ΕΙΣ ΒΑΡΟΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ 
ΜΑΖΙΚΟΣ ΑΓΩΝΑΣ ΓΙΑ ΤΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΣΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ, ΣΤΟ ΜΙΣΘΟ, ΣΤΗ ΖΩΗ 

Την Παρασκευή 16 Μάρτη ανακοινώθηκε η συμφωνία για πώληση της καπνοβιομηχανίας ΣΕΚΑΠ και συνολικά των εταιριών Donskoy Tabak -συμφερόντων Ιβάν Σαββίδη-, στην Japan Tobacco Inc., τη δεύτερη μεγαλύτερη πολυεθνική καπνοβιομηχανία του κόσμου, που το 33% ελέγχεται από το ιαπωνικό Δημόσιο. Η εξέλιξη αυτή, απ’ ότι φαίνεται μέχρι στιγμής και από τις ανακοινώσεις της εταιρίας, δεν ήταν μια βεβιασμένη ενέργεια, αλλά μια «απόλυτα μελετημένη επιχειρηματική κίνηση». Η απερχόμενη διοίκηση παρουσιάζει τον εαυτό της περίπου σαν «σωτήρα» της ΣΕΚΑΠ, που αφού την πήρε και την «σήκωσε στα πόδια της», τώρα έρχεται η ώρα του ξεπουλήματος.