ΣΤΗΝ ΚΑΘΑΡΙΟΤΗΤΑ ΤΟΥ ΔΗΜΟΥ ΒΥΡΩΝΑ ΕΧΟΥΜΕ ΝΙΚΗΤΗ… ΤΗΝ ΕΝΤΑΤΙΚΟΠΟΙΗΣΗ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ!

Στις 22/9 πραγματοποιήθηκε στο Δημαρχείο Βύρωνα παράσταση διαμαρτυρίας των εργαζομένων στην Υπηρεσία Καθαριότητας. Οι εργαζόμενοι καθημερινά καλούνται να αντιμετωπίσουν την εντατικοποίηση της εργασίας, την έλλειψη προσωπικού και την ανεπάρκεια μέτρων προστασίας, ζητήματα που είναι κρίσιμα για την ασφάλεια και την υγεία τους. Οι εργαζόμενοι στην καθαριότητα δουλεύουν κάτω από επικίνδυνες και ανθυγιεινές συνθήκες και συνεχώς καλούνται να «βάλουν πλάτη για να βγει η δουλειά». Η κατάσταση αυτή επιβαρύνει ακόμη περισσότερο την υγεία τους και αυξάνει τον κίνδυνο εργατικών ατυχημάτων. Την υποστελέχωση και την υποχρηματοδότηση του Δήμου την πληρώνουν καθημερινά οι εργαζόμενοι, με περισσότερη δουλειά, μεγαλύτερη πίεση και ανεπαρκή μέτρα προστασίας.

ΑΔΕΔΥ: 1η ΟΚΤΩΒΡΗ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΗΜΕΡΑ ΔΡΑΣΗΣ

Αυτό κι αν είναι ξεσηκωμός!!

                                              

Η Εκτελεστική Επιτροπή της ΑΔΕΔΥ αποφάσισε να ανακηρύξει την 1η Οκτωβρίου Πανελλαδική Ημέρα Δράσης των....άλλων. Κι έτσι, ως δια μαγείας, χωρίς να έχει προκηρύξει επίσημα η ίδια κάτι, ούτε καν μια συγκέντρωση κι ενώ έχει προηγηθεί μια εντελώς άμαζη σύσκεψη Ομοσπονδιών την Πέμπτη 17/9, χωρίς να έχει καν δώσει κάποιες κατευθύνσεις, καλεί τα Πρωτοβαθμια Σωματεία και τις Ομοσπονδίες, την 1η Οκτωβρίου, επί λέξη, "να πρωτοστατήσουν φτιάχνοντας το δικό τους σχέδιο, διοργανώνοντας ποικιλόμορφες κινητοποιήσεις, συγκεντρώσεις στους χώρους δουλειάς, συλλαλητήρια στις έδρες των Νομαρχιακών Τμημάτων, παραστάσεις διαμαρτυρίας, καταλήψεις, συνεντεύξεις τύπου και κινηματικές δράσεις κάθε μορφής εκδίδοντας σχετικές ανακοινώσεις και δελτία τύπου, πραγματοποιώντας ανάρτηση πανό κλπ." Και το καλυτερο: στο τέλος ζητάει να αποστείλουμε και φωτογραφικό υλικό για να ...καμαρώνει!! Κι όποιος δεν το κάνει είναι ο ίδιος υπεύθυνος και θα του κουνήσει και το δάκτυλο, κατά το γνωστό "εμείς θέλουμε αλλά ο κόσμος δεν τραβάει..."

Γελοιότητες! Ή μας κοροϊδεύουν ή δεν έχουν ιδέα τι συμβαίνει στους χώρους δουλειάς! Εξίσου επικίνδυνα και τα δύο. Η κυβέρνηση καταργεί την μονιμότητα, αμφισβητεί ευθέως το δικαίωμα μας στη μόνιμη και σταθερή δουλειά, πετάει στο δρόμο χιλιάδες συμβασιούχους στους δήμους, μας καταδικάζει στη φτώχεια και την ανέχεια, παίζει κορώνα γράμματα τη ζωή τη δική μας και των παιδιών μας με τις "ασπίδες" και την εμπλοκή της στους πολεμικούς σχεδιασμούς των ιμπεριαλιστών, διαλύει όλα τα δημόσια αγαθά και η ΑΔΕΔΥ μας καλεί σε ....παραστάσεις, αυθόρμητες κινητοποιήσεις, αόριστες δράσεις και ....βλακείες. Λες και το θεμα μας είναι οι ωραίες ιδέες και όχι ποιός και πώς θα τις υλοποιήσει. Κι όλα αυτά τα σπουδαία με πρωτοστάτη τη ΔΑΣ που λυσσάξε να πιάσει όλα τα πόστα για να τα ξεπουλήσει την επόμενη στιγμή. Χαρακτηριστική ήταν η στάση τους και στη τελευταία στάση εργασίας στις 16/9 ενάντια στη Συνταγματική Αναθεώρηση που έκαναν οτιδήποτε μπορούσαν για να την υπονομεύσουν. Δεν θελουν να παλεψουν, δεν θελουν να βγαλουν τους εργαζομενους στο δρομο, το μονο που βλέπουν ειναι η προετοιμασία τους για τις κάλπες.

 

Ο.Π.

ΟΧΙ ΣΤΗΝ ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΤΗΣ ΚΥΡΙΑΚΑΤΙΚΗΣ ΑΡΓΙΑΣ ΣΤΟ ΕΡΓΟΤΑΞΙΟ ΤΟΥ ΒΟΤΑΝΙΚΟΥ

* Ακολουθεί φωτορεπορτάζ από την παρέμβαση των σωματείων του κλάδου στο εργοτάξιο του Βοτανικού την Κυριακή 13/09. 

Την τραγική κατάσταση που επικρατεί στα μεγάλα εργοτάξια της χώρας , όσο αφορά τις συνθήκες εργασίας για τους εργάτες και τους εργαζόμενους, έρχεται να συμπληρώσει και να επιβαρύνει η κατάργηση της κυριακάτικης αργίας στο εργοτάξιο του Βοτανικού. H κυβέρνηση προχώρησε μέσα στον Αύγουστο σε νέα προκλητική τροπολογία με την οποία αργεί την Κυριακάτικη αργία στα εργοτάξια της "Διπλής Ανάπλασης" στις περιοχές του Βοτανικού και της Λεωφόρου Αλεξάνδρας του Δήμου Αθηναίων, ώστε να επισπευστούν οι εργασίες και επί της ουσίας να επιταχυνθεί η ολοκλήρωση του έργου μέσα από το περαιτέρω ξεζούμισμα των εργαζομένων.

Γίνεται εύκολα αντιληπτό τι συνέπειες μπορεί να έχει μια τέτοια εξέλιξη, ειδικά σε ένα κλάδο όπου η 10ωρη και η 12ωρη δουλειά 6 ημέρες την εβδομάδα, ανεξαρτήτως καιρικών συνθηκών και με εξοντωτικούς ρυθμούς αποτελεί καθεστώς. Στην πράξη η νέα τροπολογία της κυβέρνησης και του κεφαλαίου εισάγει στον κλάδο της κατασκευής και συνολικότερα την εργασία 7/7, δηλαδή 7 ημέρες την εβδομάδα , 10-12 ώρες την ημέρα. Είναι άλλωστε οι βασικότερες αιτίες που τα τελευταία χρόνια η τραγική λίστα με τους νεκρούς και σακατεμένους εργάτες στο βωμό του κέρδους του κεφαλαίου και των εργοδοτών παίρνει εκρηκτικές διαστάσεις. Όλα αυτά αφορούν καταρχάς το συγκεκριμένο έργο και το συγκεκριμένο εργοτάξιο όπου τον περασμένο Ιούνιο ένας νέος εργάτης έχασε τη ζωή του από πτώση από  στις κερκίδες του Βοτανικού εν ώρα εργασίας.

Στα εργοτάξια της σύγχρονης εργασιακής βαρβαρότητας το κεφάλαιο δοκιμάζει καθημερινά τις αντοχές ντόπιων και ξένων των εργατών που δουλεύουν πραγματικά με όρους σκλαβιάς. Πιο συγκεκριμένα οι εκατοντάδες μετανάστες εργάτες από την Ασία και την Αφρική, στην πολύ μεγάλη πλειοψηφία τους χωρίς χαρτιά όντας πραγματικά όμηροι του κράτους, της εργοδοσίας και του κεφαλαίου δίνουν ένα καθημερινό αγώνα επιβίωσης. 

Ανταπόκριση και απολογισμός από τη συγκέντρωση διαμαρτυρίας των εργαζομένων στο ΓΝΙ Γ. Χατζηκώστα

Συγκέντρωση διαμαρτυρίας πραγματοποίησε μερίδα εργαζομένων στο ΓΝΙ Γ. Χατζηκώστα στις 17/9, μέσα από στάση εργασίας.

Περιεχόμενο της συγκέντρωσης αποτέλεσε το θέμα των συνεχών μετακινήσεων εργαζομένων, ιδιαίτερα όπως αυτό εξελίσσεται το τελευταίο διάστημα στα τμήματα του εργαστηριακού τομέα, όπως και οι απειλές πειθαρχικών διώξεων από την πλευρά της διοίκησης για τις δίκαιες αντιδράσεις που υπήρξαν από πλευράς εργαζομένων.

Παρά την υπονόμευση αυτής της κατεύθυνσης από τις κυρίαρχες δυνάμεις του ΔΣ του σωματείου, η συσπείρωση των εργαζομένων πάνω στην απαίτηση: να παρθεί πίσω η απόφαση της διοίκησης που προωθεί τις μετακινήσεις μέσω ενός προγράμματος δήθεν κυκλικής εκπαίδευσης, να μην υπάρξει καμία μετακίνηση μέσω της υπεράσπισης της σταθερής εργασίας σε σταθερό πόστο, να γίνουν μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού και να μονιμοποιηθούν οι συμβασιούχοι, καθώς και να μην υπάρξει καμία πειθαρχική δίωξη, επέβαλε τη συγκέντρωση.

Κυκλοφορεί το νέο τεύχος της εφημερίδας της Ταξικής Πορείας - Η ΔΙΕΞΟΔΟΣ ΔΕΝ ΒΡΙΣΚΕΤΑΙ ΣΤΗΝ ΚΑΛΠΗ ΚΑΙ ΤΟΥΣ ΕΠΙΔΟΞΟΥΣ «ΣΩΤΗΡΕΣ»

Κυκλοφορεί το 35ο τεύχος της εφημερίδας της Ταξικής Πορείας

Η διέξοδος δεν βρίσκεται στην κάλπη και τους επίδοξους «σωτήρες»...

Για να αποκτήσουν φωνή οι εργαζόμενοι, πρέπει να πυκνώσουν τον δρόμο του αγώνα!

Σε αυτό το φύλλο:

• Όλα για τον πόλεµο; Η απάντηση του εργατικού κινήµατος
• Συνταγµατική αναθεώρηση: Άλλη µια αντιδραστική εξέλιξη για τους εργαζόµενους στο δηµόσιο, ούτε τυχαία, ούτε σηµερινή
• Εργατικά «ατυχήµατα»: Φυσικό φαινόµενο ή… φυσική συνέπεια;
• Χώροι δουλειάς: ΟΤΑ, νοσοκοµεία, εργαζόµενοι σεζόν, διανοµείς
• Και άλλα…

Δηλώσεις-κοροϊδία κυβέρνησης και δήθεν αντιπολίτευσης για το ύψος του κατώτατου μισθού

Ο αγώνας για πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς που να καλύπτουν το κόστος ζωής, η μόνη πραγματική διέξοδος για τους εργαζόμενους

Η κυβέρνηση της ΝΔ και η υποτιθέμενη αντιπολίτευση (ΕΛΑΣ-ΠΑΣΟΚ κτλ), με αρχή τη ΔΕΘ, έχουν επιδοθεί σε ένα μπαράζ δηλώσεων-κοροϊδία για την πραγματική κατάσταση που βιώνουν οι εργατικές-λαϊκές μάζες στη χώρα.

Χρησιμοποιώντας ως στάχτη στα μάτια, το επίσημο ύψος του πληθωρισμού (3,7%), διαστρεβλώνουν την πραγματικότητα, καθώς οι τιμές των βασικών λαϊκών αγαθών, το κόστος σίτισης, στέγασης και ενέργειας, τα κόστη μετακίνησης και τα διόδια έχουν αυξηθεί πολλαπλάσια εξανεμίζοντας το εισόδημα των εργαζόμενων. Ενώ στα λόγια οι μισθοί των εργαζόμενων αυξάνονται κάθε χρόνο, στην πραγματικότητα το κόστος ζωής έχει αυξηθεί πολλές φορές περισσότερο. Αυτές οι «αυξήσεις» είναι μειώσεις μισθών. Αποτελούν ψίχουλα και δίνονται μόνο και μόνο για να καταστέλλεται η εργατική συνείδηση.

Γ.Ν. Χατζηκώστα | ΥΠΟΣΤΕΛΕΧΩΣΗ-ΜΕΤΑΚΙΝΗΣΕΙΣ-ΠΕΙΘΑΡΧΙΚΑ: Η ΣΥΝΤΑΓΗ ΤΗΣ «ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ» ΤΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ!

ΥΠΟΣΤΕΛΕΧΩΣΗ-ΜΕΤΑΚΙΝΗΣΕΙΣ-ΠΕΙΘΑΡΧΙΚΑ: Η ΣΥΝΤΑΓΗ ΤΗΣ «ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ» ΤΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ!

Η απόφαση που ελήφθη από τη διοίκηση του Νοσοκομείου και κοινοποιήθηκε στις 26/06, καθώς και η προώθησή της έκτοτε, έχει προκαλέσει μεγάλη αναστάτωση στους εργαζόμενους συναδέλφους στα εργαστήρια. Πρόκειται για μια απόφαση που, με το πρόσχημα της κυκλικής εκπαίδευσης, προσπαθεί να «μπαλώσει τρύπες» με την προοπτική να επεκταθεί και να γίνει κανόνας μια τέτοια κατάσταση. Δηλαδή, άρον άρον μετακινήσεις με τον φαινομενικά προσωρινό ή έκτακτο χαρακτήρα κάλυψης των συνεχώς αυξανόμενων κενών. Μάλιστα, ανάμεσα σε εργαστήρια με εντελώς διαφορετικό αντικείμενο, τρόπο και χώρο εργασίας. Την ίδια στιγμή που οι εργαζόμενοι βρίσκονται στα όρια της εξάντλησης λόγω της υποστελέχωσης. Ενώ βρίσκεται ακόμη στην αρχή της, η εφαρμογή της οδήγησε σε αλλαγή καταρτισμένων και εγκεκριμένων προγραμμάτων εξαναγκάζοντας τους εργαζόμενους σε ακύρωση προγραμματισμένων ρεπό και αδειών ενώ αύξησε την εντατικοποίηση και το άγχος του «λάθους» στους εργαζόμενους. Η επιδείνωση των όρων λειτουργίας του εργαστηριακού τομέα θα έχει ως αποτέλεσμα την επιδείνωση των όρων δουλειάς των εργαζόμενων σε αυτά, αλλά και των υπόλοιπων συνεργαζόμενων τμημάτων και κατά συνέπεια του δικαιώματος των ασθενών σε έγκαιρη και έγκυρη επιστημονική διάγνωση. Εξάλλου γνωρίζουμε όλοι οι συνάδελφοι από πρώτο χέρι πως το ζήτημα της υποστελέχωσης και των μετακινήσεων αφορά και επεκτείνεται σε όλα τα πόστα και τμήματα του νοσοκομείου μας, όπως και σε άλλα νοσοκομεία ως κεντρική κατεύθυνση.

16/9: ΑΝΤΑΠΟΚΡΙΣΗ ΑΠΟ ΤΗΝ ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΤΗΝ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΗΣ ΑΔΕΔΥ

 

Την Τετάρτη 16 Σεπτεμβρίου πραγματοποιήθηκε στάση εργασίας και συγκέντρωση της ΑΔΕΔΥ στο Σύνταγμα ενάντια στην συνταγματική αναθεώρηση. Όπως ήταν αναμενόμενο, η συμμετοχή των εργαζομένων ήταν μικρή. Τόσο στην τρίωρη στάση εργασίας, που κήρυξε η ΑΔΕΔΥ μόνο για την Αττική λίγες μόλις ημέρες πριν, όσο και στη συγκέντρωση στο Σύνταγμα, όπου απουσίαζαν τα περισσότερα σωματεία. Όχι γιατί οι εργαζόμενοι δεν θεωρούν ότι τους αφορά η αναθεώρηση του συντάγματος και οι αλλαγές στο άρθρο που προστατεύει τη μονιμότητα, τη μόνιμη και σταθερή δουλειά τους, αλλά γιατί, για άλλη μια φορά, οι στάσεις κηρύσσονται και υπονομεύονται την ίδια στιγμή από αυτούς που τις κηρύσσουν.