ΚΑΜΙΑ ΑΠΟΛΥΣΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥ ΣΤΗ VODAFONE!
Με το πρόσχημα της αναδιάρθρωσης προχωρά σε πάνω από 100 απολύσεις η διοίκηση της Vodafone, σύμφωνα με την ανακοίνωση του Διευθύνοντα Σύμβούλου της. Το τελευταίο διάστημα, όπως καταγγέλλουν οι εργαζόμενοι της Vodafone, η διοίκηση έχει προβεί σε μέτρα που ενταντικοποιούν την εργασία, μεταβάλλουν τα ωράρια με αποτέλεσμα να εξαντλούν το προσωπικό, κάνουν συζητήσεις περί «οικειοθελών αποχωρήσεων» και όχι μόνο. Τέτοια μέτρα ευθυγραμμίζονται ευθέως με τα τελευταία εργασιακά νομοσχέδια που ψηφίστηκαν, αλλά και με τη γενικότερη κατεύθυνση του συστήματος, που θέλει τους εργαζόμενους αναλώσιμους, που προσπαθεί από όπου μπορεί να εξοικονομήσει πόρους για να βγάλει μεγαλύτερο κέρδος.
Η εργοδοσία έρχεται να διαμορφώσει ένα περιβάλλον διαρκούς ανασφάλειας στους εργαζόμενους. Οι τοποθετήσεις ότι «όποιος κάνει καλά τη δουλειά του, δεν έχει να φοβάται τίποτα» είναι τουλάχιστον απειλητικές, έχουν χρησιμοποιηθεί ήδη πολλαπλές φορές από πολλές εταιρείες στον κλάδο μας, αλλά και ενισχύουν το αφήγημα της «ατομικής ευθύνης», ώστε να έχουν τους εργαζόμενους υπό τον έλεγχό τους και να αποτρέψουν κάθε είδους συλλογική δράση και διεκδίκηση. Τα μέτρα που ψηφίζονται από την κυβέρνηση, και από κάθε κυβέρνηση, άλλωστε, έρχονται να πατήσουν πάνω στις πλάτες των εργαζομένων για να ικανοποιήσουν τα συμφέροντα της εργοδοσίας.
Με τη στροφή που κάνουν ολοένα και περισσότερες εταιρείες του κλάδου προς την πολεμική βιομηχανία, βλέπουμε πόσο άμεσα επηρεάζουν οι γεωπολιτικές εξελίξεις την καθημερινή μας ζωή. Είναι προφανές ότι, όπως τα συμφέροντα του κεφαλαίου αλλάζουν, έτσι και οι εργοδοσίες προσπαθούν να αλλάξουν αναλόγως, πράγμα που όμως το πληρώνουν άμεσα οι εργαζόμενοι, οι οποίοι από τη μια μέρα στην άλλη μπορεί να βρίσκονται στον αέρα, τα project που δούλευαν να μην υφίστανται πλέον, η ειδίκευσή τους να μην είναι χρήσιμη για το παρόν τοπίο. Βλέποντας τις εξελίξεις στη Μέση Ανατολή, το μόνο που μπορούμε να ξέρουμε για αυτό το αβέβαιο σκηνικό, είναι ότι η εργοδοσία θα κάνει ό,τι περνάει από το χέρι της για να σωθεί, όσους υπαλλήλους και αν χρειαστεί να «θυσιάσει».
Οι εργαζόμενοι, δεν πρέπει να μείνουμε στάσιμοι μπροστά σε αυτήν την κατάσταση. Μόνο με συλλογικούς αγώνες μπορούμε να διεκδικήσουμε κανονικές συνθήκες εργασίας, αξιοπρεπή μισθό, μη εξαντλητικά ωράρια. Δεν πρέπει να μείνουμε στην ελπίδα ότι η εργοδοσία θα μας λυπηθεί, ότι η κυβέρνηση θα μας «χαρίσει» κάποια Συλλογική Σύμβαση Εργασίας σύμφωνα με τις ανάγκες μας. Οι εργαζόμενοι έχουμε τη δύναμη να επηρεάσουμε συλλογικά αυτές τις αποφάσεις, και ακόμα και να ανατρέψουμε τους νόμους που μας έχουν στερήσει δικαιώματα, και άλλους που απειλούν να επιβληθούν, ενώ οι συνδικαλιστικές ηγεσίες ζουν με την ελπίδα «να μείνουν στα χαρτιά».
- ΝΑ ΜΗΝ ΠΕΡΑΣΕΙ ΚΑΜΙΑ ΑΠΟΛΥΣΗ!
- ΥΠΟΓΡΑΦΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΗΣ ΣΣΕ ΜΕ ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΕΣ ΑΥΞΗΣΕΙΣ!
- ΜΟΝΙΜΗ ΚΑΙ ΣΤΑΘΕΡΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ!
- ΚΑΤΩ ΟΙ ΝΟΜΟΙ ΚΕΡΑΜΕΩΣ - ΓΕΩΡΓΙΑΔΗ – ΧΑΤΖΗΔΑΚΗ!
