Η παρακάτω ανακοίνωση μοιράστηκε στην εκλογοαπολογιστική συνέλευση του Σωματείου Μισθωτών Δικηγόρων, που πραγματοποιήθηκε στις 2 Νοέμβρη, εν όψει διεξαγωγής των εκλογών του σωματείου στις 8 και 9 Νοέμβρη.
ΜΑΖΙΚΑ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΓΙΑ ΖΩΗ ΚΑΙ ΔΟΥΛΕΙΑ ΜΕ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ!
ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΤΙΣ 20 ΝΟΕΜΒΡΗ
Η νέα αντεργατική επίθεση περιέχει νέο ασφαλιστικό, νέο πετσόκομμα του
επιδόματος ανεργίας, διεύρυνση της εφαρμογής της 6ήμερης εργασίας, συνέχιση της
μεταφοράς της κρίσης και της ακρίβειας στις πλάτες του εργαζόμενου λαού, ένταση
της τρομοκρατίας και της καταστολής για όσους σηκώνουν κεφάλι.
Παράλληλα, οι λαοί σφαγιάζονται στο βωμό των ενδοϊμπεριλαιστικών
ανταγωνισμών. Ο πόλεμος στην Ουκρανία συνεχίζεται αμείωτος ανεβάζοντας την
επικινδυνότητα σε πρωτόγνωρα επίπεδα για την ανθρωπότητα και το
κράτος-δολοφόνος του Ισραήλ με τις πλάτες ΗΠΑ-ΝΑΤΟ-ΕΕ συνεχίζει τη γενοκτονία
του παλαιστινιακού λαού και βομβαρδίζει το Λίβανο, διαμορφώνοντας όρους για
επέκταση της σύρραξης σε ολόκληρη τη Μέση Ανατολή. Την
ίδια στιγμή η ντόπια άρχουσα τάξη προσπαθεί να μας πείσει ότι η πλευρά των
μεγαλύτερων φονιάδων του πλανήτη είναι και η «σωστή πλευρά της ιστορίας». Χαρίζει γη και νερό στους φονιάδες των λάων.
ΝΑ ΜΗΝ ΠΕΡΑΣΟΥΝ ΟΙ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΤΩΝ ΤΡΙΩΝ ΑΓΩΝΙΣΤΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ!
Και ενώ
περιγράφονται όλα τα παραπάνω, με πρωτοφανή μανία και εντελώς προκλητικά η
κυβέρνηση της ΝΔ και το Υπουργείο Παιδείας στοχοποιούν αγωνιστές εκπαιδευτικούς
επειδή «τόλμησαν» και έβαλαν φραγμό στην κυβερνητική πολιτική. Μετά τις κλήσεις
σε ανακρίσεις και πειθαρχικά, και τις δεκάδες απαράδεκτες κατηγορίες σε βάρος
τους, τρεις εκπαιδευτικοί της ΕΛΜΕ Πειραιά (η Χρύσα Χοτζόγλου, ο Δημήτρης
Χαρτζουλάκης και ο Γιώργος Καββαδίας) βρίσκονται πλέον αντιμέτωποι με την
απειλή της απόλυσης! Οι τρεις αγωνιστές εκπαιδευτικοί είναι αντιμέτωποι με
«δυνητική αργία» και με τις πρώτες απολύσεις εκπαιδευτικών από το δημόσιο
σχολείο!
Η μεθόδευση των συνδικαλιστικών απολύσεων των τριών εκπαιδευτικών, αλλά
και η σωρεία συνδικαλιστικών διώξεων εργαζομένων το τελευταίο διάστημα, είναι
το μήνυμα της κυβέρνησης ότι θέλει να βάλει ταφόπλακα στα δημοκρατικά και
συνδικαλιστικά δικαιώματα των εργαζομένων δημοσίου και ιδιωτικού τομέα
συνολικά.
Όλοι μας πρέπει να
σταθούμε στο πλευρό των τριών αγωνιστών εκπαιδευτικών. Η μάχη ενάντια στις
απολύσεις τους αφορά όλους τους εργαζόμενους, τον λαό και τη νεολαία. Σε κάθε
χώρο δουλειάς, σε κάθε σχολείο και σχολή, σε κάθε γειτονιά να ξεσηκώσουμε κύμα
αλληλεγγύης για να μην περάσουν οι απολύσεις.
ΚΑΤΩ Ο ΕΡΓΑΣΙΑΚΟΣ ΜΕΣΑΙΩΝΑΣ ΣΤΟΝ ΚΛΑΔΟ ΤΩΝ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΚΑΙ ΑΣΚΟΥΜΕΝΩΝ ΔΙΚΗΓΟΡΩΝ
Στον
κλάδο μας παρότι για την εργοδοσία και ιδιαίτερα τις δικηγορικές εταιρείες οι
δουλειές καλπάζουν αυξανόμενες, οι εργασιακές σχέσεις της μεγάλης πλειοψηφίας
των εργαζόμενων και η καθημερινότητα στη δουλειά γίνεται όλο και χειρότερη. Μισθοί πείνας, απλήρωτες υπερωρίες, ωράρια
λάστιχο, αφόρητη πίεση και καταπάτηση του ωραρίου για να βγαίνουν τα
χρονοδιαγράμματα και οι παραδόσεις της εργοδοσίας. Οι ελαστικές σχέσεις εργασίας έχουν εξαπλωθεί από καιρό σε όλο το φάσμα
του κλάδου, με το ΔΠΥ (μπλοκάκι) να αποτελεί το βασικό εργαλείο της εργοδοσίας
ώστε να πιέζει χωρίς όρια για ακόμη μεγαλύτερη ένταση, ακόμη μεγαλύτερη
εκμετάλλευση.
Στο κλίμα γενικευμένης
οικονομικής και κοινωνικής πίεσης και των τεράστιων αδιεξόδων που συσσωρεύονται
πρέπει να αντιτάξουμε τη μαζική διεκδίκηση, το συλλογικό αγώνα για δουλειά με
δικαιώματα, για αυξήσεις στους μισθούς, για ανθρώπινους ρυθμούς δουλειάς, μέσα
από την μαζικοποίηση του Σωματείου Μισθωτών Δικηγόρων, μέσα από την οργάνωση
στους χώρους εργασίας.
Σε
αυτές τις συνθήκες ο αγώνας για διεκδίκηση ΣΣΕ με αυξήσεις στους μισθούς που να
καλύπτουν το κόστος της ζωής και διεύρυνση εργασιακών δικαιωμάτων είναι δίκαιος
και αναγκαίος. Ένας τέτοιος αγώνας για να διεξάγεται με πραγματικούς όρους
απαιτεί την άμεση και μαχητική εμπλοκή της βάσης του σωματείου, την σύνδεση με
τις ιδιαίτερες διεκδικήσεις των χώρων εργασίας και ιδιαίτερα των μαζικών, το
πύκνωμα των κεντρικών κινητοποιήσεων του σωματείου. Είναι ανάγκη να
δημιουργήσουμε εκείνους τους όρους όπου η κίνηση για υπογραφή σύμβασης θα
κάνει κάθε εργαζόμενο του κλάδου κομμάτι
αυτού του αγώνα κόντρα στις μεγάλες απαιτήσεις και δυσκολίες.
Αυτήν η κατεύθυνση δεν μπορεί να
υπηρετηθεί μέσα από αποφάσεις που παίρνονται στα πλαίσια ενός ΔΣ. Με δελτία
τύπου ή ανακοινώσεις και ενημερώσεις της τελευταίας στιγμής μέσω e-mail. Χωρίς τη συχνή διεξαγωγή Γενικών
Συνελεύσεων και την ανάληψη πρωτοβουλιών. Δεν μπορεί να καλλιεργείται το κλίμα
ότι κάποιοι λίγοι θα παλέψουν για εμάς χωρίς εμάς. Η μαζική εμπλοκή του κλάδου και η μαζική
κινητοποίησή του αποτελεί την μοναδική και πραγματική πίεση για την κατάκτηση
δικαιωμάτων.
Οι
ηλεκτρονικές ψηφοφορίες έρχονται με σκοπό να αντικαταστήσουν τις ζωντανές
συλλογικές διαδικασίες και την πραγματική συμμετοχή του κόσμου, ενώ επιπλέον
στοχεύουν να κάνουν ακόμα πιο ωμή και καθοριστική της παρέμβαση του κράτους και
της εργοδοσίας μέσα στα σωματεία.
Αντίστοιχα, η εγγραφή στο ΓΕΜΗΣΟΕ και το μητρώο πραγματικών δικαιούχων
σηματοδοτούν την άμεση παρέμβαση του κράτους σε όλες τις διαδικασίες των
σωματείων, καθιστώντας τα εξαρτώμενα και άρα αδύναμα απέναντι στο κράτος, αφού
θα πρέπει να λογοδοτούν πλέον σε αυτό.
Συνάδελφοι,
να μην αποδεχτούμε τον νόμο Χατζηδάκη!
Καμία ηλεκτρονική κάλπη δεν πρέπει να
στηθεί στις επερχόμενες εκλογές του σωματείου μας! Η σιωπηρή αποδοχή του
Νόμου αποτελεί ευθύ χτύπημα για την ίδια την ύπαρξη του σωματείου. Η προάσπιση
της συνδικαλιστικής δράσης δεν μπορεί να γίνεται με την πλήρη ευθυγράμμιση σε
όσα ορίζει ο νόμος ούτε με την επίκληση της νομιμότητας και της «νομικής
κάλυψης» που δίνει αυτός.
- Συλλογική Σύμβαση
Εργασίας, με πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς, ώστε να καλύπτουν το
κόστος ζωής
- Πρόσληψη με βάση την πραγματική
σχέση εργασίας
- Πλήρη και σταθερή δουλειά
με δικαιώματα για όλους! 5ήμερο – 8ωρο
- Κάλυψη των ασφαλιστικών εισφορών
από τον εργοδότη
- Ανατροπή των νόμων
Χατζηδάκη- Γεωργιάδη
- Κάτω τα χέρια από
τα συνδικαλιστικά μας δικαιώματα και την απεργία
- Έξω οι φονιάδες των λαών από τη
Γάζα και το Λίβανο
- Καμία εμπλοκή της χώρας στα
πολεμικά σχέδια των φονιάδων των λαών
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου