---Δελτίο τύπου για το ζήτημα έχει εκδόσει το Σωματείο Εργαζομένων Αμαλία Φλέμιγκ, καλώντας σε ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ, ΤΗ ΔΕΥΤΕΡΑ 14/9 στη 1 το μεσημέρι στην πύλη της Πτέρυγας Μπόμπολα. (Λ. Πηγής & Ζαΐμη).---
Ενάντια στο λουκέτο στο νοσοκομείο Αμαλία Φλέμιγκ - Συγκέντρωση: Δευτέρα 14/9, 1μμ στην πύλη της Πτέρυγας Μπόμπολα (Λ. Πηγής & Ζαΐμη)
Διαδηλώνουμε μαζικά για τα δικαιώματα μας!
Σάββατο 12/9, 6:00μ.μ., Καμάρα.
ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΔΕΝ ΕΙΜΑΣΤΕ ΕΡΓΑΛΕΙΑ!
Να μην φορτώσουν στις πλάτες μας τα βάρη της κρίσης τους!
ΝΑ ΜΗΝ ΠΕΡΑΣΟΥΝ ΤΑ ΝΕΑ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΑ ΜΕΤΡΑ! ΟΧΙ ΣΤΗ ΝΟΜΙΜΟΠΟΙΗΣΗ ΤΗΣ ΒΑΡΒΑΡΟΤΗΤΑΣ
Αντιμέτωπος τόσο με τη νέα έξαρση της πανδημίας όσο και με την ένταση της επίθεσης στα δικαιώματά του βρίσκεται ο εργαζόμενος λαός. Τα κρούσματα πολλαπλασιάζονται καθημερινά. Η κυβέρνηση,με μοναδικό γνώμονα την κερδοφορία του κεφαλαίου, θυσιάζει το λαό, αφήνοντάς τον ουσιαστικά χωρίς κανένα μέτρο προστασίας από τον ιό.
Η κυβέρνηση δεν χάνει χρόνο. Με πρόσχημα την πανδημία προχωρά αποφασισμένη να τελειώνει μια και καλή με όσα εργασιακά δικαιώματα και κατακτήσεις δεν είχαν τσακιστεί ήδη από την αντεργατική επίθεση που εξαπολύεται όλα αυτά τα χρόνια.
ΧΑΡΑΚΤΗΡΙΣΜΟΣ ΤΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΩΝ ΩΣ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΟΥ ΧΩΡΟΥ ΜΕ Ο,ΤΙ ΑΥΤΟ ΣΥΝΕΠΑΓΕΤΑΙ!
Τρίτη 8/9: Στάση εργασίας 8-11πμ. Συγκέντρωση στο Υπουργείο Εργασίας στις 8:30’.
Την Τρίτη 8/9 συνεδριάζει η επιτροπή κρίσεως Β.Α.Ε. του Υπουργείου Εργασίας, με θέμα (σύμφωνα με το υπουργείο) την ένταξη των υγειονομικών στα Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα. Στην αρχή της πανδημίας κι ενώ η κυβέρνηση άφηνε σχεδόν ακάλυπτους τους εργαζόμενους στα νοσοκομεία ν' αντιμετωπίσουμε την πανδημία (τεράστιες ελλείψεις σε μέσα προστασίας, ελάχιστα τεστ, προσωπικό και κρεβάτια ΜΕΘ που ήταν πάρα πολύ λίγα και πριν τον κορονοϊό), ο πρωθυπουργός υποσχέθηκε την ένταξή μας στα ΒΑΕ. Είναι απόλυτα σίγουρο ότι αυτό δεν το έκανε επειδή επιτέλους αναγνώρισε την ανθυγιεινότητα του χώρου του νοσοκομείου ή την επικινδυνότητα της δουλειάς μας. Το έκανε για να κερδίσει χρόνο.
Απλήρωτες υπερωρίες για τους εργαζόμενους, περισσότερες διευκολύνσεις για την εργοδοσία
Στο όνομα του κορονοιού, δε θα μείνει τίποτα όρθιο. Φρόντισαν να στρώσουν το έδαφος της ανασφάλειας, να ποτίσουν αδιέξοδο και τρόμο τις συνειδήσεις των εργαζομένων. Άφησαν ελέω ιού χιλιάδες εργαζόμενους σε χώρους δουλειάς, έκρυψαν κρούσματα και ανάγκασαν τους συναδέλφους τους να δουλεύουν παστωμένοι, απέλυσαν χιλιάδες, νομοθέτησαν τον μεσαίωνα στα συνδικαλιστικά και δημοκρατικά μας δικαιώματα, έβαλαν τα στελέχη τους να μας χρεώσουν βόλεμα, μεγαλοπιάσιμο (απαιτήσαμε για όλους τα ψίχουλα που έδωσαν για επίδομα), αδράνεια , ανεπάρκεια ακόμα και στη σύνταξη του βιογραφικού μας. Η κυβέρνηση της ΝΔ είναι εδώ και είναι αδίστακτη. Ατομική ευθύνη μας η εξάπλωση του ιού, ατομική ευθύνη τα μέτρα προστασίας, ατομική ευθύνη η διάγνωση και η περίθαλψη. Τώρα και επίσημα, ατομική ευθύνη η ανεργία, η πειθάρχηση και η υποταγή.
Το κεφάλαιο ξέρει πολύ καλά να αναγιγνώσκει τις ευκαιρίες πίσω από τις κρίσεις. Δράττεται των ευκαιριών που του δίνει η πανδημία να διαλύσει κάθε ίχνος εργατικού δικαιώματος, έκτακτα, συγκροτημένα, για το ‘’καλό’’ μας. Αφού ανέλαβε τον ρόλο ελεγκτή και νταβατζή στα συνδικαλιστικά μας όργανα, απαγόρευσε κάθε δυνατότητα συλλογικής διεκδίκησης, έφερε τα ‘’τηλέ’’ της εκμετάλλευσης στην ημερήσια διάταξη, χρέωσε τις ημέρες κανονικής άδειας σε όσους δικαιούνταν άδεια ειδικού σκοπού, τώρα ζητά να αποζημιωθεί για τη συμμόρφωση των εργαζομένων στις οδηγίες του ΕΟΔΥ για υποχρεωτική καραντίνα εφτά ή δεκατεσσάρων ημερών. Όσοι, λοιπόν, τίθενται υποχρεωτικά σε καραντίνα και δεν υπάρχει δυνατότητα να εργαστούν με τηλεργασία, θα το πληρώνουν με… απλήρωτες υπερωρίες προκειμένου να καλύψουν τις ώρες που έλειψαν από τη δουλειά. Γιατί τις χρωστάνε. Γιατί δε δικαιούνται πρόληψη, αυτοπροστασία και προστασία των συναδέλφων τους. Γιατί είναι ατομικά υπεύθυνοι στο ενδεχόμενο να κολλήσουν μια ασθένεια με πανδημικά χαρακτηριστικά. Γιατί χρωστάνε χάρη στον εργοδότη που ακόμα τους κρατάει. Γιατί σε περίοδο τόσο εκτεταμένης κρίσης ‘’κι ευχαριστώ να λες’’. Πειθάρχηση, υποταγή, εργασιακή εξόντωση, λοιπόν, κι όποιος διανοηθεί να διεκδικήσει το αυτονόητο, να πληρωθεί τα δεδουλευμένα του ή αρνηθεί να δουλέψει υπερωριακά και τσάμπα, χρωστάει. Κι αυτός που χρωστάει στον εργοδότη γιατί να μην απολυθεί; Γιατί αν κάτι είναι να μείνει από όλη αυτήν την περιπέτεια είναι η συνείδηση του εργαζόμενου ότι δε δικαιούται απολύτως τίποτα.
Έρχεται μάλιστα η κυβέρνηση να διευρύνει και να αναβαθμίσει τα δώρα που προσφέρει η τηλεργασία, μέτρα όπως το ψηφιακό ωράριο και η ηλεκτρονική κάρτα εργασίας βρίσκονται προ των πυλών και ετοιμάζονται να ελέγχουν κάθε κίνηση και πρόθεση του εργαζόμενου. Πάντα με στόχο την ‘’προστασία’’ του μπροστά σε τυχόν φαινόμενα εργοδοτικής αυθαιρεσίας, με στόχο την ακόμα μεγαλύτερη ‘’παραγωγικότητα’’, μιας κι εξ αποστάσεως πως να προβάλεις κοινές διεκδικήσεις με τους συναδέλφους σου; Αν το σύστημα ξέρει και παρακολουθεί, μια απόλυση τι άλλο παρά ‘’αντικειμενική’’ ανάγκη θα ‘ναι! Η κυβέρνηση φέρνει το ηλεκτρονικό σύστημα να εξορθολογήσει το τέρας της γραφειοκρατίας που έπρεπε να αντιμετωπίσουν οι εργοδότες για να δηλώσουν τις υπερωρίες των εργαζομένων. Το τέρας έφταιγε και δούλευαν χιλιάδες απλήρωτες ώρες οι εργαζόμενοι.
Η νομιμοποίηση των απλήρωτων υπερωριών ανοίγει ένα ακόμα κεφάλαιο στην επίθεση στα δικαιώματα των εργαζομένων. Παρά την αναδίπλωση της κυβέρνησης λόγω της θύελλας αντιδράσεων που ξέσπασε μπροστά στην εν λόγω διάταξη και την επιβολή τελικά αναπλήρωσης των μισών ωρών που χάθηκαν λόγω καραντίνας, η ουσία παραμένει η ίδια. Η ένταση του εργασιακού μεσαίωνα με αφορμή την πανδημία, έρχεται να τσακίσει στοιχειώδεις κατακτήσεις του κόσμου της δουλειάς. Στο φθινόπωρο της εκμετάλλευσης που ετοιμάζουν, οι εργαζόμενοι χρειάζεται να βρεθούν απέναντί τους, να αναμετρηθούν με την πολιτική που τους θέλει έρμαια στις διαθέσεις του κεφαλαίου, να μην υποκύψουν στους εκβιασμούς και την τρομοκρατία κυβέρνησης και εργοδοτών. Συλλογικά, μαζικά, αποφασισμένα να αγωνιστούμε ενάντια στο μέλλον που διαμορφώνουν για να μη μας χωράει.
Βιογραφικό να αφήσω;
Επιτέλους! Μετά από χρόνια μέτρων, φόρων και πετσοκόμματος δικαιωμάτων, βρήκαμε την απάντηση. Και αυτή ήρθε δια στόματος Νέας Δημοκρατίας, πιο συγκεκριμένα από το βουλευτή Κυρανάκη. Ο λόγος για τον οποίο το ποσοστό ανεργίας κυμαίνεται στο 19,6% το 2020 και θα αυξηθεί στο 20,4% το 2021 (σύμφωνα με εκτιμήσεις του ΟΟΣΑ) δεν βρίσκεται στη δομική κρίση του καπιταλιστικού-ιμπεριαλιστικού συστήματος, δεν βρίσκεται στην επίθεση που εξαπολύει εδώ και χρόνια το κεφάλαιο στους λαούς και στο λαό μας συγκεκριμένα, και φυσικά δεν βρίσκεται στον ίδιο τον εκμεταλλευτικό χαρακτήρα αυτού του συστήματος. Όχι. Ο λόγος είναι ότι οι νέοι «δεν κάθονται να κάνουν μία σωστή δόμηση βιογραφικού», ενώ πρέπει και να μπουν «σε μία νέα νοοτροπία για το πώς να ψάχνουν δουλειά και να μην τα περιμένουν όλα από το κράτος».
Η ΕΞΑΡΣΗ ΤΟΥ ΚΟΡΟΝΟΪΟΥ ΑΠΑΙΤΕΙ ΜΑΖΙΚΗ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΗ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΑ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑ!
Έξαρση της πανδημίας έφερε το καλοκαίρι και οι εκτιμήσεις για τους επόμενους μήνες είναι ακόμα χειρότερες. Μπροστά στα κέρδη του ντόπιου και ξένου κεφαλαίου, η ζωή και η υγεία του λαού ουδέποτε βάραιναν ιδιαίτερα για την κυβέρνηση. Από την πρώτη φάση του κορονοϊού μέχρι και σήμερα που αυξάνονται καθημερινά οι νεκροί κι οι διασωληνωμένοι, η κυβέρνηση και το σύστημα συνολικά απέδειξαν την απροθυμία ν’ αναλάβουν οποιαδήποτε ευθύνη για την ουσιαστική προστασία του λαού. Με μπόλικη προπαγάνδα, αλλά και καταστολή προσπάθησε και προσπαθεί από τη μια να κρύψει τις παλινωδίες, τις αντιφάσεις και τις επικίνδυνες συνέπειες των επιλογών της και, απ’ την άλλη, να προωθήσει παραπέρα κάθε πλευρά της αντιλαϊκής και αντεργατικής της πολιτικής, αξιοποιώντας ιδιαίτερα την πανδημία.
Ανοίγουν «κανονικά» οι παιδικοί σταθμοί την 1η Σεπτέμβρη;
Οι ειδικοί του συστήματος έκριναν ότι τα βρέφη και τα μικρά νήπια, αλλά και το οικογενειακό τους περιβάλλον, δεν κινδυνεύουν από τον κορονοϊό, έτσι αποφάσισαν χωρίς κανένα ουσιαστικό υγειονομικό μέτρο ν’ ανοίξουν οι βρεφονηπιακοί σταθμοί στη χώρα. Τη στιγμή που οι περισσότεροι εργαζόμενοι αναγκάζονται να εργαστούν σε ακατάλληλες αίθουσες, με 25 νήπια ή 12 βρέφη, η μάσκα ανάγεται στο υπέρτατο (και μοναδικό) μέτρο, που «αρκεί» για την αντιμετώπιση της πανδημίας. Παραβλέπονται εξάλλου οι ιδιαιτερότητες του χώρου, όπως η περίοδος των προσαρμογών των παιδιών σ’ ένα ξένο περιβάλλον. Θεωρητικά, κάθε τμήμα θα προαυλίζεται ξεχωριστά, ωστόσο όσοι εργάζονται στους παιδικούς σταθμούς ξέρουν ότι η υποδοχή όλων των παιδιών το πρωί γίνεται συνήθως σε μία αίθουσα, λόγω έλλειψης προσωπικού. Κανένα από τα τέσσερα υποτιθέμενα μέτρα δεν προστατεύει τους εργαζόμενους, τα παιδιά και τις οικογένειές τους. Ο μόνος λόγος ύπαρξης αυτών των μέτρων είναι για να δικαιολογήσουν το άνοιγμα των παιδικών σταθμών.
Εγγραφή σε:
Αναρτήσεις (Atom)